請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)干式真空泵及真空系統(tǒng)產(chǎn)品的競(jìng)品分析，產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃與技術(shù)平臺(tái)規(guī)劃
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，從立項(xiàng)到概念設(shè)計(jì)、手工樣品、工裝樣品、小批量生產(chǎn)的試制與驗(yàn)證工作，確保項(xiàng)目符合成本、質(zhì)量、交付周期的目標(biāo)
3、牽頭組織技術(shù)評(píng)審以確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)符合客戶、法規(guī)、認(rèn)證、環(huán)境要求
4、策劃研發(fā)團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)，并與人事、直接主管搭建組織與提升組織能力
5、與采購(gòu)、質(zhì)量、工藝等團(tuán)隊(duì)協(xié)作，解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、質(zhì)量策劃與質(zhì)量保證、工藝開(kāi)發(fā)等問(wèn)題
任職要求:
流體機(jī)械、過(guò)程裝備、自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
真空獲得設(shè)備、流體機(jī)械、空壓機(jī)等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上，主導(dǎo)過(guò)相關(guān)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目
熟悉新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目管理流程
熟悉可制造性設(shè)計(jì)、可靠性工程等相關(guān)方法與工具
有團(tuán)隊(duì)管理與組織搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力
較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、開(kāi)放思維與學(xué)習(xí)能力
1、負(fù)責(zé)干式真空泵及真空系統(tǒng)產(chǎn)品的競(jìng)品分析，產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃與技術(shù)平臺(tái)規(guī)劃
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，從立項(xiàng)到概念設(shè)計(jì)、手工樣品、工裝樣品、小批量生產(chǎn)的試制與驗(yàn)證工作，確保項(xiàng)目符合成本、質(zhì)量、交付周期的目標(biāo)
3、牽頭組織技術(shù)評(píng)審以確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)符合客戶、法規(guī)、認(rèn)證、環(huán)境要求
4、策劃研發(fā)團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)，并與人事、直接主管搭建組織與提升組織能力
5、與采購(gòu)、質(zhì)量、工藝等團(tuán)隊(duì)協(xié)作，解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、質(zhì)量策劃與質(zhì)量保證、工藝開(kāi)發(fā)等問(wèn)題
任職要求:
流體機(jī)械、過(guò)程裝備、自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
真空獲得設(shè)備、流體機(jī)械、空壓機(jī)等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上，主導(dǎo)過(guò)相關(guān)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目
熟悉新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目管理流程
熟悉可制造性設(shè)計(jì)、可靠性工程等相關(guān)方法與工具
有團(tuán)隊(duì)管理與組織搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力
較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、開(kāi)放思維與學(xué)習(xí)能力
職位類別： 研發(fā)總監(jiān)/研發(fā)經(jīng)理/技術(shù)主管
舉報(bào)
培訓(xùn)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
40-60萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、協(xié)同管理層制定數(shù)字化及智能化測(cè)量工具產(chǎn)品戰(zhàn)略與商業(yè)化計(jì)劃 2、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)械、電子研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)預(yù)研與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，并協(xié)調(diào)跨部門資源，確保達(dá)到QDC目標(biāo) 3、組織開(kāi)發(fā)過(guò)程的技術(shù)評(píng)審與決策工作 ..
-
2-2.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、參與對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的生產(chǎn)調(diào)研，分析及論證項(xiàng)目可行性； 2、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目計(jì)劃任務(wù)書(shū)，技術(shù)文件，產(chǎn)品樣本冊(cè)、使用說(shuō)明書(shū)； 3、制定完善部門管理制度、體系、標(biāo)準(zhǔn)，建立高效、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难邪l(fā)..
-
30-40萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1. 學(xué)歷及專業(yè)：大專及以上機(jī)械類專業(yè)學(xué)歷 2. 經(jīng)驗(yàn)：具有8年以上資深球閥設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、制造和管理經(jīng)驗(yàn) 3. 知識(shí)： 1) 精通閥門行業(yè)知識(shí)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，如API 600、API 598、API 6D、B 16..
-
2-5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)，可行性分析，制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員角色組成和工作周期。 2、負(fù)責(zé)并組織需求轉(zhuǎn)化、需求分解，項(xiàng)目總體方案設(shè)計(jì)。 3、負(fù)責(zé)并組織項(xiàng)目重點(diǎn)、難點(diǎn)技術(shù)問(wèn)題攻關(guān)。 4、負(fù)責(zé)..
-
2.5-3.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面統(tǒng)籌和規(guī)劃研發(fā)部門的各項(xiàng)工作事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)確認(rèn)與評(píng)審工作，完成標(biāo)準(zhǔn)成本核算及報(bào)價(jià)； 3、主導(dǎo)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)及打樣等相關(guān)工作； 4、制定工程研發(fā)費(fèi)用預(yù)算，并主導(dǎo)..
-
2-6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1.收集和分析客戶需求，作好產(chǎn)品技術(shù)溝通，制定設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)需求規(guī)范。 2.研究相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展方向，市場(chǎng)需求和法規(guī)，組織并完成樣品分析，出具報(bào)告。 3.自主開(kāi)發(fā)時(shí)，負(fù)責(zé)控制器硬件的設(shè)計(jì)..
-
1.2-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃、實(shí)施和管理，確保項(xiàng)目按時(shí)完成并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)； 2、組織與協(xié)調(diào)技術(shù)/研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作，推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)進(jìn)步； 3、與市場(chǎng)、銷售部門緊密合作，理解客..
-
2.5-4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、完成海外的電梯產(chǎn)品機(jī)械設(shè)計(jì)工作（包括各種零部件清單圖紙、計(jì)算書(shū)）、或相關(guān)技術(shù)文件的編制； 2、 新產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)與優(yōu)化；產(chǎn)品設(shè)計(jì)、測(cè)試、安裝驗(yàn)證工作； 3、技術(shù)圖紙和產(chǎn)品手冊(cè)等..
-
3-6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案； 2、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 3、及時(shí)了解和監(jiān)督技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況； 4、管理公司的整體核..
-
4-6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位研發(fā)副總經(jīng)理(MIM材料研發(fā)專家)40-60k 深圳-寶安區(qū)10年以上本科及以上 職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)新材料、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的調(diào)研、分析、整理、應(yīng)用、總結(jié); 2.對(duì)接新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部門，在材料選型方面..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：中外合資
- 所屬行業(yè)：通用機(jī)械
- 所在地區(qū)：浙江-臺(tái)州市-溫嶺市
- 聯(lián)系人：江煥源
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：317500
工作地址
- 地址：城西工業(yè)城九龍大道南側(cè)
