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在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1-1.5萬(wàn)/月
所屬部門(mén)：內(nèi)貿(mào)部
任女士
人事負(fù)責(zé)人
三個(gè)月內(nèi)活躍
提示
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)達(dá)成
2、開(kāi)發(fā)與維護(hù)大客戶，進(jìn)行渠道銷(xiāo)售、招投標(biāo)工作
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理工作，包括人員招聘、培訓(xùn)代教及培養(yǎng)工作
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行公司戰(zhàn)略及銷(xiāo)售策略，進(jìn)行客戶需求及成交能力分析，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作
任職要求:
1、不限性別，28-45歲
2、3年及以上工業(yè)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，閥門(mén)或水務(wù)設(shè)備銷(xiāo)售從事者優(yōu)先考慮;2年及以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)選育留用能力
3、具有豐富的大客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)、渠道銷(xiāo)售及招投標(biāo)模式銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)
4、良好的溝通表達(dá)能力，跨部門(mén)協(xié)作能力，掌握商務(wù)禮儀6、能夠接受頻繁出差應(yīng)酬
薪資福利:
綜合10-15K/月，雙休，入職繳納五險(xiǎn)，高額提成，定期職工體檢、節(jié)日福利、帶薪休假等
工作地點(diǎn):在所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)就地辦公，公司總部位于安徽省池州市，若求職責(zé)在周邊居住，則需在池州辦公
HR聯(lián)系方式：17758807175
1、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)達(dá)成
2、開(kāi)發(fā)與維護(hù)大客戶，進(jìn)行渠道銷(xiāo)售、招投標(biāo)工作
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理工作，包括人員招聘、培訓(xùn)代教及培養(yǎng)工作
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行公司戰(zhàn)略及銷(xiāo)售策略，進(jìn)行客戶需求及成交能力分析，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作
任職要求:
1、不限性別，28-45歲
2、3年及以上工業(yè)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，閥門(mén)或水務(wù)設(shè)備銷(xiāo)售從事者優(yōu)先考慮;2年及以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)選育留用能力
3、具有豐富的大客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)、渠道銷(xiāo)售及招投標(biāo)模式銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)
4、良好的溝通表達(dá)能力，跨部門(mén)協(xié)作能力，掌握商務(wù)禮儀6、能夠接受頻繁出差應(yīng)酬
薪資福利:
綜合10-15K/月，雙休，入職繳納五險(xiǎn)，高額提成，定期職工體檢、節(jié)日福利、帶薪休假等
工作地點(diǎn):在所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)就地辦公，公司總部位于安徽省池州市，若求職責(zé)在周邊居住，則需在池州辦公
HR聯(lián)系方式：17758807175
職位類(lèi)別： 大客戶經(jīng)理
舉報(bào)
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：安徽-池州市
- 聯(lián)系人：任女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：青陽(yáng)縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)1號(hào)
