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上海山田刀具有限公司
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所屬行業(yè): 機電機械
所屬地區(qū): 上海
企業(yè)宣言: 生產(chǎn)型,公司規(guī)模在業(yè)內(nèi)算大!
上海山田刀具有限公司是國內(nèi)專業(yè)制造超硬精密切削刀具的企業(yè)之一,公司擁有專業(yè)的管理人員、專業(yè)的刀具工程師、熟練的技術(shù)人員。主要設備從瑞士、日本、臺灣引進,居世界先進水平。選用美國GE公司的和英國六元素公司的優(yōu)質(zhì)原材料,制成的刀具廣泛用于加工航天、航空、汽車、摩托車發(fā)動機零部件、汽缸蓋、活塞、鋁合金輪轂、電機等傳統(tǒng)認為“難加工”材料。產(chǎn)品銷往歐美、東南亞及全國各省、市、自治區(qū),多次被客戶評為甲級供應商。 上海山田刀具有限公司 成立于2001年,是國內(nèi)專業(yè)制造超硬精密切削刀具的企業(yè)之一。工廠位于上海市青浦新工業(yè)區(qū),臨近A9、A30高速公路出口,交通便利、環(huán)境優(yōu)美。 公司現(xiàn)有職工130人,其中有高級管理人員10人,刀具工程師8人,中高級專業(yè)技術(shù)人員35人。 公司主要是設計、制造、銷售聚晶金剛石(PCD)、聚晶立方氮化硼(PCBN)、天然金剛石(ND)等機床加工的切削刀具。產(chǎn)品廣泛用于航天、航空、汽車、摩托車、電機等行業(yè)的高精密加工。公司在管理上建立了計算機輔助設計系統(tǒng)和計算機管理網(wǎng)絡。我公司憑著為客戶排憂解難、用戶至上的管理理念,在短短的幾年內(nèi)迅速發(fā)展,同時解決了許多技術(shù)疑難問題,深得廣大用戶信任,公司在注重技術(shù)研發(fā)和管理進步的同時,也大量引進了國外的先進設備以適應公司的發(fā)展和滿足用戶的需要,目前,我公司已具備獨立開發(fā)設計新產(chǎn)品,制定新工藝等能力。 公司的主要設備從瑞士、日本、臺灣先后引進,有瑞士伊瓦格(EWAG)數(shù)控精密磨床、數(shù)控精密車床、德國數(shù)控曲線磨床、以及不同型號的慢走絲、車床、銑床、磨床、激光切割機等,為我公司保持高質(zhì)量的產(chǎn)品提供了可靠的硬件保障,砂輪從奧地利、德國和英國進口,原材料選用美國GE公司和英國元素六(原De Beers)公司生產(chǎn)的聚晶金剛石(PCD),立方氮化硼(PCBN)復合片。隨著企業(yè)的快速發(fā)展和壯大,本公司以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,快速便捷的服務和許多客戶建立了良好的合作關(guān)系。產(chǎn)品遠銷海內(nèi)外,深受用戶好評。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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