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順德霸菱集團(tuán)
  目前總得分:49.20 目前票數(shù):0  
所屬行業(yè): 機(jī)電機(jī)械
所屬地區(qū): 廣東
企業(yè)宣言: 霸菱產(chǎn)品憑其優(yōu)異的質(zhì)量,領(lǐng)先全國市場,遠(yuǎn)銷英國、意大利、荷蘭、德國、法國、美國、日本、韓國、新加坡等幾十個(gè)國家和港臺(tái)地區(qū),深受用戶的歡迎和信賴
順德霸菱集團(tuán),即原順德磁電集團(tuán),是中國主要的磁性材料和微電機(jī)生產(chǎn)廠家。下設(shè)一個(gè)研究所和10個(gè)子公司,擁有現(xiàn)代化的廠房和一流的設(shè)備,已通過ISO9001:2000質(zhì)量體系認(rèn)證。主要產(chǎn)品有:磁鐵、膠磁、磁粉、磁性門封、磁性制品、自行車燈、交流和直流微電機(jī)、齒輪箱、換氣扇、汽車中控鎖、汽車搖窗機(jī)套裝、揚(yáng)聲器、合金、模具、牛仔服裝、牛仔布料等。 霸菱集團(tuán)具有20多年生產(chǎn)磁性材料的豐富經(jīng)驗(yàn),近年來在中國著名磁性材料專家的指導(dǎo)下,開發(fā)出許多高性能和高科技產(chǎn)品。其中“徑向各向異性環(huán)形磁鐵”、“微波爐磁控管磁鐵”和“高性能粘結(jié)鐵氧體磁粉”是國家和省級(jí)的重點(diǎn)新產(chǎn)品,達(dá)到世界先進(jìn)水平。 在均安即將成為中國最大的牛仔生產(chǎn)基地的市場推動(dòng)下, 霸菱集團(tuán)于2005年又成立了兩間子公司, 一個(gè)是順德霸菱服裝有限公司, 另一個(gè)是順德云漢紡織有限公司, 前者專業(yè)生產(chǎn)各種風(fēng)格的牛仔服裝, 后者專業(yè)生產(chǎn)各種牛仔面料. 霸菱產(chǎn)品憑其優(yōu)異的質(zhì)量,領(lǐng)先全國市場,遠(yuǎn)銷英國、意大利、荷蘭、德國、法國、美國、日本、韓國、新加坡等幾十個(gè)國家和港臺(tái)地區(qū),深受用戶的歡迎和信賴。順德霸菱榮獲廣東省高科技民營企業(yè)稱號(hào),連續(xù)六年成為地方的十大納稅戶之一。我們將一如既往秉承“質(zhì)量第一、客戶至上”的宗旨,為客戶提供最好的產(chǎn)品。竭誠歡迎國內(nèi)外朋友前來洽談業(yè)務(wù),共圖發(fā)展。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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