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浦華環(huán)保
  目前總得分:54.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 環(huán)保水務(wù)
所屬地區(qū): 北京
企業(yè)宣言: 浦華將始終肩負(fù)起“產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó),服務(wù)社會(huì)”的歷史使命,自強(qiáng)不息,再創(chuàng)輝煌!
浦華環(huán)保有限公司(THUNIP)作為國(guó)內(nèi)專(zhuān)業(yè)化環(huán)保集團(tuán)公司,自1988年進(jìn)入環(huán)保行業(yè)以來(lái),始終秉承“辦健康企業(yè),走可持續(xù)發(fā)展之路”的企業(yè)宗旨,以“成為中國(guó)城鎮(zhèn)和國(guó)有大中型企業(yè)節(jié)能減排服務(wù)商”為市場(chǎng)定位,形成了以浦華水務(wù)為龍頭,紫光環(huán)保為技術(shù)研發(fā)平臺(tái),浦華供應(yīng)鏈為有效補(bǔ)充的產(chǎn)業(yè)格局,并形成了水務(wù)投資建設(shè)運(yùn)營(yíng)、環(huán)境工程總承包、環(huán)保產(chǎn)品供應(yīng)鏈服務(wù)在內(nèi)的公司三大業(yè)務(wù)板塊,可為環(huán)保項(xiàng)目提供前期投融資、咨詢(xún),中期建設(shè),以及后期專(zhuān)業(yè)運(yùn)營(yíng)管理在內(nèi)的整個(gè)項(xiàng)目生命周期的全程服務(wù)。 二十年來(lái),浦華緊密依托清華大學(xué)科技與人才優(yōu)勢(shì),積極整合各方資源,旗下浦華水務(wù)以技術(shù)為先導(dǎo),以提升城鎮(zhèn)(農(nóng)村)污水處理效率為重點(diǎn),采取BT/BOT/TOT等方式,投資新建或升級(jí)改造污水廠,提供專(zhuān)業(yè)環(huán)保設(shè)施運(yùn)營(yíng)和咨詢(xún)服務(wù);紫光環(huán)保以環(huán)境污染治理、環(huán)保技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)為重點(diǎn),業(yè)務(wù)涉及廢水資源化處理(中水回用)、工業(yè)廢水治理、市政污泥處置、景觀水體生態(tài)綜合治理、土壤修復(fù)治理、環(huán)境影響評(píng)價(jià)、環(huán)境監(jiān)測(cè)信息系統(tǒng)等;浦華供應(yīng)鏈以環(huán)保產(chǎn)品為載體,貿(mào)易為手段,通過(guò)供應(yīng)鏈服務(wù),構(gòu)建國(guó)內(nèi)外環(huán)保產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)中國(guó)環(huán)保市場(chǎng)的國(guó)際化。 作為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),公司下設(shè)浦華環(huán)境技術(shù)研究院于2006年被評(píng)為北京市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心和市級(jí)科研機(jī)構(gòu)。目前公司擁有脫氮除磷恒水位改良型SBR新工藝、纖維轉(zhuǎn)盤(pán)過(guò)濾系統(tǒng)等發(fā)明專(zhuān)利在內(nèi)的近30項(xiàng)專(zhuān)利技術(shù)產(chǎn)品,其中多項(xiàng)列入國(guó)家重點(diǎn)環(huán)保實(shí)用技術(shù)、高新成果轉(zhuǎn)化、火炬計(jì)劃及政府采購(gòu)計(jì)劃等。2009年公司還主持承擔(dān)了國(guó)家 “十一五”863計(jì)劃資源環(huán)境技術(shù)領(lǐng)域重點(diǎn)項(xiàng)目“污水深度處理新型過(guò)濾設(shè)備的研制與應(yīng)用”。 公司擁有多項(xiàng)甲級(jí)從業(yè)資質(zhì),建立了科學(xué)的管理體系,通過(guò)了質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全三位一體認(rèn)證,已完成遍布全國(guó)包括三峽工程、南水北調(diào)、國(guó)家大劇院、香港策略性污水排放、中央電視塔在內(nèi)的4000多個(gè)咨詢(xún)項(xiàng)目、1000多個(gè)工程項(xiàng)目,形成了以紫光環(huán)保有限公司、紫光水業(yè)有限公司、北京浦華紫光咨詢(xún)有限公司為核心的下屬近20家各類(lèi)參控股公司,其中浦華水務(wù)參控股污水(給水)廠處理總能力近200萬(wàn)噸每天,項(xiàng)目遍布全國(guó),與國(guó)內(nèi)外知名公司和銀行金融、投資機(jī)構(gòu)建立了廣泛的合作關(guān)系。 2009年浦華再次當(dāng)選為中國(guó)環(huán)保產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、中國(guó)環(huán)境報(bào)副理事長(zhǎng)單位,榮獲“2009年度知名水務(wù)企業(yè)”、“2009年度全國(guó)優(yōu)秀環(huán)保品牌企業(yè)”和“中國(guó)水業(yè)十大創(chuàng)新環(huán)境工程公司”等榮譽(yù)。浦華將始終肩負(fù)起“產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó),服務(wù)社會(huì)”的歷史使命,自強(qiáng)不息,再創(chuàng)輝煌!
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類(lèi)別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿(mǎn)足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿(mǎn)足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛(ài)等方面的滿(mǎn)足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿(mǎn)足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿(mǎn)足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿(mǎn)足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿(mǎn)足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿(mǎn)足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿(mǎn)足程度
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