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山西青龍泵業(yè)有限公司
  目前總得分:54.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 機(jī)電機(jī)械
所屬地區(qū): 山西
企業(yè)宣言: 地區(qū)知名企業(yè)
專業(yè)從事泵業(yè)生產(chǎn)40多年的山西青龍泵業(yè)有限公司是機(jī)械工業(yè)部為數(shù)不多的定點(diǎn)生產(chǎn)水泵制造廠商之一,在國(guó)內(nèi)水泵生產(chǎn)、銷售領(lǐng)域享有良好的聲譽(yù)。    公司地處人杰地靈的山西省南部,稷王山畔,汾河岸邊,北接侯西鐵路,西連108國(guó)道,地理位置十分優(yōu)越。    我公司生產(chǎn)逾500個(gè)規(guī)格型號(hào)的水泵產(chǎn)品,在不斷加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的不懈努力下,公司產(chǎn)品連續(xù)榮獲"山西省名牌產(chǎn)品"、"省優(yōu)"、"部?jī)?yōu)"等質(zhì)量肯定稱號(hào)。公司經(jīng)營(yíng)和服務(wù)講究信用、效率、周到、細(xì)致,連續(xù)被有關(guān)部門評(píng)為"誠(chéng)信單位"。自90年以來(lái),公司無(wú)一例訴送糾紛。    從與國(guó)際接軌的角度,公司不斷深化管理,于1998年通過(guò)了ISO9002國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證,為公司產(chǎn)品進(jìn)入國(guó)際市場(chǎng)打開了渠道。    隨著中國(guó)加入WTO,青龍泵業(yè)公司加強(qiáng)了技術(shù)改造,人才引用,管理創(chuàng)新的步伐,公司將以全新的面貌為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效,物超所值的服務(wù)。    公司熱忱歡迎新老客戶進(jìn)行行業(yè)合作,歡迎以代理商購(gòu)買,來(lái)圖來(lái)料加工、招標(biāo)及合作生產(chǎn)等不同的方式合作,到公司參觀指導(dǎo),共創(chuàng)青龍泵業(yè)的輝煌前景。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛(ài)等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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