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中輕太陽能電池有限責任公司
  目前總得分:60.00 目前票數(shù):0  
所屬行業(yè): 電氣電力
所屬地區(qū): 北京
企業(yè)宣言: 國有企業(yè)
中輕太陽能電池有限責任公司,是由國務(wù)院國資委直屬的中國輕工業(yè)品進出口總公司投資組建的,采用國際最先進的硅電池制造技術(shù)與設(shè)備,集太陽能電池的研發(fā)、制造和銷售為一體的新型高新技術(shù)企業(yè)。 太陽能是本世紀人類主要的可再生能源之一,可持續(xù)利用。太陽能發(fā)電將成為國際新能源產(chǎn)業(yè)的大趨勢。太陽能是一種不污染環(huán)境,又取之不盡的新能源。太陽能電池作為一種新能源被廣泛應用于航天航空、并網(wǎng)發(fā)電、居家用電、汽車、游艇、公路信號等人們生產(chǎn)、生活的方方面面,其獨特的優(yōu)勢已遠遠超過風能、水能、地熱能、核能等各類能源,有望成為未來電力供應的主要支柱。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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