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上海赫崴精密工具有限公司
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所屬行業(yè): 機電機械
所屬地區(qū): 上海
企業(yè)宣言: 公司還不錯
上海赫崴精密工具有限公司成立于2004年,公司主要經(jīng)銷肯納刀具,為肯納公司指定的一級經(jīng)銷商。本公司主要經(jīng)銷肯納刀具的同時,也為廣大客戶提供一系列的非標、簡單非標刀具的設(shè)計制作及CBN,PCD超硬刀具的設(shè)計制作,根據(jù)客戶的產(chǎn)品不同要求來定做不同的刀具,以滿足不同的加工要求。本公司并配備優(yōu)秀的技術(shù)工程師為客戶提供技術(shù)服務(wù):從現(xiàn)場解決刀具問題到為客戶提供刀具工藝方案,調(diào)整切削參數(shù)等技術(shù)服務(wù)工作。
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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