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四川綠洲大酒店有限公司
  目前總得分:0.05 目前票數(shù):2  
所屬行業(yè): 酒店旅游
所屬地區(qū): 四川
企業(yè)宣言: 很好!
四川綠洲大酒店隸屬于連續(xù)8年獲得全球500強(qiáng)企業(yè)-中國人壽集團(tuán)旗下的一家四星級涉外商務(wù)酒店。依托中國人壽集團(tuán)的優(yōu)勢,酒店已進(jìn)入高速發(fā)展期,因各項(xiàng)業(yè)務(wù)擴(kuò)張、發(fā)展的需要,現(xiàn)誠邀各專業(yè)人士以及職業(yè)精英加盟我們的團(tuán)隊(duì)。 應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,酒店將簽訂正規(guī)勞動合同,享受完善的“五險(xiǎn)一金”和商業(yè)保險(xiǎn);除以上基本薪酬以外,員工每年能享有15個月工資,并享受交通、醫(yī)療補(bǔ)貼和半年、年終獎、節(jié)約獎、節(jié)日費(fèi)、崗位補(bǔ)貼、年休假等福利,酒店也將為基層中選拔具備潛質(zhì)的員工提供職業(yè)提升平臺。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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