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常熟美娜食品貿(mào)易有限公司
  目前總得分:0.00 目前票數(shù):0  
所屬行業(yè): 食品飲料
所屬地區(qū): 江蘇
企業(yè)宣言: 公司資源充足,為員工提供了良性的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,福利待遇好。
公司主要經(jīng)營(yíng)(紅冠化橘紅飲料) 紅冠化橘紅植物飲料,在傳承明朝宮廷貢品化橘紅精髓基礎(chǔ)上,采用現(xiàn)代植物飲料先進(jìn)工藝及地道化州橘紅研 制而成的純天然植物健康飲料,帶給全球消費(fèi)者全新的、天然的健康生活方式。 紅冠以弘揚(yáng)傳統(tǒng)中藥與現(xiàn)代天然植物結(jié)合養(yǎng)生理念,發(fā)揚(yáng)中華民族養(yǎng)生文化,打造植物飲料民族品牌為己任。在保持傳統(tǒng)中藥精髓的基礎(chǔ)上,結(jié)合現(xiàn)代國(guó)際推崇的純天然植物保健理念,根據(jù)現(xiàn)代人體需要,運(yùn)用世界領(lǐng)先水準(zhǔn)的科技研發(fā)創(chuàng)新,開創(chuàng)中藥與純天然植物相結(jié)合的保健理念先河。 定位為“國(guó)粹飲品”的“紅冠”橘紅植物飲料,傳承明朝宮廷貢品化橘紅精髓,采用現(xiàn)代最先進(jìn)涼茶工藝研制而成,將化橘紅“非物質(zhì)文化遺產(chǎn)”的優(yōu)良傳統(tǒng)向全球發(fā)揚(yáng)光大,為中國(guó)精英階層的“綠色、健康、低碳”生活保駕護(hù)航。“以“立足中國(guó),布局全球”的國(guó)際化品牌發(fā)展理念,巨資強(qiáng)勢(shì)出擊國(guó)際市場(chǎng)。成就國(guó)粹飲品,實(shí)現(xiàn)中國(guó)植物飲料民族品牌邁向世界的夢(mèng)想。 紅動(dòng)中國(guó),冠譽(yù)全球!
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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