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沃德(防雷)實業(yè)研究中心
  目前總得分:30.19 目前票數(shù):18  
所屬行業(yè): 電氣電力
所屬地區(qū): 山東
企業(yè)宣言: 開發(fā)、生產、銷售 為一體專業(yè)性防雷高科技企業(yè)
沃德(防雷)實業(yè)研究中心是集開發(fā)、生產、銷售為一體的專業(yè)性防雷高科技企業(yè),地處青島高新技術產業(yè)基地,主要產品為沃德多功能防雷器。 沃德多功能防雷器已在山東省及其它主要省份中成功備案,獲得國家氣象局檢測報告,為確保產品質量,由陽光財產保險股份有限公司承保,讓顧客徹底免除后顧之憂。 在確保產品質量的同時,為保證提供完善的售后服務,在全國多個省市地區(qū)設立了區(qū)域總代理,可以在最短的時間內到達故障地點為顧客排除故障。 公司擁有一批高尖的技術開發(fā)人員,吸收引進國內外最先進的防雷技術,目前已開發(fā)并擁有了國家專利產品。沃德防雷在擁有雄厚的技術資源和工程經(jīng)驗實力的基礎上,更進一步,力求為客戶提供一條現(xiàn)代化高科技含量的防雷器產品
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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