日韩精品综合视频|av香蕉啊啊啊啊|欧美亚洲成人熟女|任你爽精品在线视频|欧美 日韩在线高清|青春国产黄色网站|成人无码成人视频|亚洲电影黄色电影网站|91人妻熟女视频|免费不卡无码五月

在商無憂(北京)管理咨詢有限公司
  目前總得分:0.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 咨詢管理
所屬地區(qū): 北京
企業(yè)宣言: 拓展基地
在商無憂(北京)管理咨詢有限公司 在商無憂管理咨詢有限公司(www.chinawygl.com)以專注于為制造型企業(yè)解決實(shí)際問題為己任,下轄企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、管理咨詢、音像產(chǎn)品及網(wǎng)站運(yùn)營等業(yè)務(wù),致力于為中國制造型企業(yè)提供最具針對性、前瞻性、實(shí)戰(zhàn)性的管理培訓(xùn)與咨詢服務(wù)。   《在商無憂》企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、咨詢服務(wù)謹(jǐn)以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及市場環(huán)境為基礎(chǔ),以客戶需求為導(dǎo)向,為客戶提供最專業(yè)、最實(shí)戰(zhàn)的企業(yè)培訓(xùn)課程和管理咨詢方案,充分滿足客戶不同方面、不同層次的培訓(xùn)、咨詢需求,實(shí)現(xiàn)客戶培訓(xùn)咨詢投資的超值回報(bào)。 公司使命:助力民族制造 樹我中華品牌 公司價(jià)值:專注 專業(yè) 共贏 公司主張:專家智慧+企業(yè)吸收=在商無憂   培訓(xùn)優(yōu)勢   良好的行業(yè)口碑:為全國諸如沃爾沃中國、李寧、中國普天、惠普中國、宇通客車等200多家制造型企業(yè)的中高層管理者、銷售經(jīng)理、生產(chǎn)主管、采購人員及財(cái)務(wù)人員提供過1000多次的培訓(xùn)及咨詢輔導(dǎo)服務(wù)。在商無憂以自己專業(yè)的水平和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),在中國制造行業(yè)樹立起自己的品牌,贏得了良好的口碑。   成熟的培訓(xùn)咨詢體系:專注于制造業(yè),熟知中國制造業(yè)企業(yè)的內(nèi)部管理文化、經(jīng)營理念、業(yè)務(wù)形態(tài)及人員特質(zhì)等。針對每個(gè)崗位均研發(fā)了多套系列課程,并擁有成熟的制造業(yè)培訓(xùn)咨詢體系。   強(qiáng)大的實(shí)戰(zhàn)派專家團(tuán)隊(duì):在商無憂培訓(xùn)專家是從國內(nèi)、外800多位知名的專家、教授、學(xué)者以及大型成功企業(yè)的高級管理層,通過在商無憂專業(yè)的專家獵頭團(tuán)隊(duì)經(jīng)過嚴(yán)格的篩選程序,為企業(yè)甄選出的實(shí)戰(zhàn)管理精英。   個(gè)性化的解決方案:謹(jǐn)以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及市場環(huán)境為基礎(chǔ),以客戶需求為導(dǎo)向,貼近制造業(yè)的管理現(xiàn)狀,探尋制造行業(yè)的發(fā)展趨勢,剖析上百個(gè)企業(yè)管理案例,為企業(yè)提供專業(yè)而又極具個(gè)性化的培訓(xùn)及咨詢方案。   全新的培訓(xùn)方式:體驗(yàn)式、教練式、互動(dòng)式的培訓(xùn)方式,寓教于樂,讓學(xué)員在輕松愉悅的氛圍中牢牢掌握技巧、提升技能。   內(nèi)訓(xùn)產(chǎn)品   1、診斷式內(nèi)訓(xùn):   通過與客戶共同分析、診斷企業(yè)管理現(xiàn)狀和現(xiàn)實(shí)問題,幫助客戶確診出最迫切、最明確的培訓(xùn)需求,為客戶量身定制最具針對性、專業(yè)性、實(shí)效性的培訓(xùn)解決方案,并進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤服務(wù)、效果評估,確保達(dá)到解決企業(yè)問題的最佳培訓(xùn)效果。   2、企業(yè)商學(xué)院外包:   系統(tǒng)而持續(xù)的培訓(xùn)已成為許多知名企業(yè)保持核心競爭力的重要組成部分,但是企業(yè)培訓(xùn)人員往往是一位培訓(xùn)組織者,對于培訓(xùn)中所涉及的具體問題并不十分了解,這就增加了培訓(xùn)結(jié)果的不確定性和企業(yè)成本的不可控制性,培訓(xùn)往往達(dá)不到預(yù)期的效果。   對此,《在商無憂》憑借強(qiáng)大的實(shí)戰(zhàn)派專家團(tuán)隊(duì),結(jié)合企業(yè)的需求與預(yù)算,為客戶設(shè)計(jì)長期、整體、細(xì)致的培訓(xùn)方案并全面直接負(fù)責(zé)實(shí)施。   3、企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè):   隨著企業(yè)不斷成長,企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,建立完整系統(tǒng)的培訓(xùn)體系已經(jīng)成為企業(yè)的當(dāng)務(wù)之急。《在商無憂》針對企業(yè)的實(shí)際情況,幫助企業(yè)構(gòu)建完整的培訓(xùn)體系,建立一套完善的基于需要和能力的培訓(xùn)管理制度與流程,形成由培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)實(shí)施、內(nèi)部培訓(xùn)講師培育以及培訓(xùn)評估等環(huán)節(jié)組成的一體化培訓(xùn)管理體系,并在此基礎(chǔ)上輔助企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)實(shí)施,從而幫助企業(yè)建立起一套科學(xué)的自我人才持續(xù)、穩(wěn)健培養(yǎng)機(jī)制。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
您的姓名: 匿名
內(nèi)    容: