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佛山市華凱電梯廠
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所屬行業(yè): 機(jī)電機(jī)械
所屬地區(qū): 廣東
企業(yè)宣言: 電梯名企
佛山市華凱電梯廠成立于1984年,是改革開放初期廣東省首家股份制電梯企業(yè)之一。通過二十多年的努力,佛山市華凱電梯廠形成了健全的生產(chǎn)體系,擁有高素質(zhì)的設(shè)計(jì)開發(fā)團(tuán)隊(duì),訓(xùn)練有素的技術(shù)人員,完善的生產(chǎn)設(shè)備,產(chǎn)品遍布全國各地。近年更出口中亞、非洲等多個(gè)國家。華凱電梯以其穩(wěn)定的質(zhì)量、先進(jìn)的設(shè)計(jì),贏得了廣大用戶的贊賞。 佛山市華凱電梯廠具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量管理體系,檢測(cè)儀器以及專業(yè)人員配備齊全。已于1999年通過ISO9000國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證,擁有二級(jí)計(jì)量單位認(rèn)證,可獨(dú)立開展原材料的理化分析檢定,對(duì)電梯的生產(chǎn)制造進(jìn)行全程監(jiān)控。目前,佛山市華凱電梯廠擁有二個(gè)電梯門系統(tǒng)專利,是廣東省品牌產(chǎn)品。 在充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的2009年,佛山市華凱電梯廠推出了全新的綠色環(huán)保節(jié)能產(chǎn)品“舒安達(dá) ”系列帶能量反饋的永磁同步乘客電梯,能夠?qū)㈦娞菰诎l(fā)電狀態(tài)下的能量轉(zhuǎn)換,并反饋到電網(wǎng)中,節(jié)電率達(dá)25%--45%。“舒安達(dá) ”系列電梯的試制成功,標(biāo)志著華凱電梯邁進(jìn)了21世紀(jì)綠色新里程。 我廠秉承“以十余年的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)為保障,給您提供最好的產(chǎn)品和服務(wù)客戶是我們永遠(yuǎn)的追求!”的服務(wù)理念,運(yùn)用專業(yè)知識(shí),竭誠為客戶提供一體化的電梯解決方案,務(wù)求讓客戶以最低的成本獲得最高的回報(bào)。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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