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新浪網(wǎng)房產(chǎn)頻道 | ||||
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目前總得分：0.05 分 |  |
目前票數(shù)：3 票 | ||
| 所屬行業(yè)： | 廣告?zhèn)髅?/td> |  |
| 所屬地區(qū)： | 北京 | |
| 企業(yè)宣言： | 品牌的力量 | |
新浪的口號是“一切由你開始”
這個(gè)“你”不僅僅指我們的客戶，更是指我們每一位新浪人。對員工而言，要明確自己的責(zé)任，從“我”做起，誠實(shí)守信、勇于創(chuàng)新、積極樂觀、活潑向上，帶著激情和使命為了中國互聯(lián)網(wǎng)的明天踏實(shí)奮進(jìn)；對新浪來說，她會(huì)更加關(guān)注每位員工的需要，尊重員工的利益，努力為員工營造愉快的工作氛圍，提供優(yōu)良的成長空間。
新浪的四個(gè)核心價(jià)值觀：“以客為尊，突破創(chuàng)新，回饋社會(huì)，永續(xù)經(jīng)營”
第一個(gè)：以客為尊，也就是客戶滿意。員工把外部客戶（包括代理商、供應(yīng)商）視為最重要的資源，而新浪也把自己的員工（內(nèi)部客戶）視為最重要的資產(chǎn)。公司各部門之間存在著多種互相服務(wù)，互相協(xié)助的客戶關(guān)系，從這個(gè)意義上講，以客為尊，就是我們工作態(tài)度的一個(gè)對外對內(nèi)雙重衡量標(biāo)準(zhǔn)。
第二個(gè)：突破創(chuàng)新，不僅要求我們技術(shù)上的創(chuàng)新，同時(shí)也要求我們在新聞內(nèi)容編輯方法上，公司管理方法上，工作思路模式上等諸多方面，在競爭對手還沒有超越我們之前，我們要找出自己存在的那些亟待改進(jìn)提高的薄弱環(huán)節(jié)，從而樹立創(chuàng)新突破的意識，不斷進(jìn)取。公司已建立了“年度創(chuàng)新獎(jiǎng)”，希望能在全公司樹立起一種尊重創(chuàng)新，獎(jiǎng)勵(lì)創(chuàng)新的風(fēng)氣，希望看到越來越多的同事獲得這個(gè)“年度創(chuàng)新獎(jiǎng)”，不僅把它當(dāng)成一項(xiàng)難得的榮譽(yù)，更把它當(dāng)成勇敢開拓、繼續(xù)前進(jìn)的加油站。
第三個(gè)：回饋社會(huì)，今天新浪已經(jīng)十年有余，通過我們的不懈努力和堅(jiān)持，公司在業(yè)界取得了許多顯著的成就，更取得了一定的社會(huì)影響力，作為一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)公民，我們不僅要努力營造有特色的企業(yè)商業(yè)發(fā)展模式，同時(shí)還要考慮建立一個(gè)健康的企業(yè)道德發(fā)展模式，既實(shí)現(xiàn)商業(yè)盈利，同時(shí)也要肩負(fù)起應(yīng)盡的社會(huì)職責(zé)，時(shí)刻考慮如何發(fā)揮我們的特長來回饋撫育我們發(fā)展的社會(huì)，如何為社會(huì)多做貢獻(xiàn)。
第四個(gè)：永續(xù)經(jīng)營，“新浪要做一個(gè)百年老店”，之所以這么講，我是希望我們能以一種長遠(yuǎn)的發(fā)展觀和價(jià)值觀來看待我們的事業(yè)，“風(fēng)物長宜放眼量”，我們應(yīng)該力求在專業(yè)領(lǐng)域里精耕細(xì)作，避免曇花一現(xiàn)，急功近利的短視觀念。我們需要處處站在維護(hù)新浪品牌長遠(yuǎn)價(jià)值的角度來思考和決策。
| 注：每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分，共10項(xiàng)，總計(jì)100分。 |
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