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江蘇巴威工程技術(shù)股份有限公司上海總部
  目前總得分:48.10 目前票數(shù):5  
所屬行業(yè): 電氣電力
所屬地區(qū): 江蘇
企業(yè)宣言: 有實力,知名度高。
江蘇巴威工程技術(shù)股份有限公司是專業(yè)設(shè)計制造巴威板式換熱器、油凈化裝置、開閉式冷卻水集裝裝置、熱網(wǎng)首站系統(tǒng)、以及煙氣余熱回收裝置的高新技術(shù)企業(yè)。公司注冊資本3000萬元,現(xiàn)有員工300多人,擁有一批長期從事?lián)Q熱設(shè)備、電站輔機設(shè)備設(shè)計、制造和工程管理的專業(yè)人員,其中50%以上具有大專、本科以上學(xué)歷;依靠腳踏實地、求真務(wù)實的工作作風(fēng),依靠堅韌不拔、持之以恒的毅力,公司打造出一支具備滿足工廠設(shè)備提供服務(wù)的專業(yè)技術(shù)隊伍。   公司擁有現(xiàn)代化的生產(chǎn)設(shè)備和近3萬平方米的廠房,總固定資產(chǎn)約1000萬美元;依靠誠信、熱情、自信、創(chuàng)新的員工隊伍,我們致力于打造精品,成就卓越。公司不斷引進消化吸收歐美換熱器先進技術(shù),同時與交通大學(xué),河海大學(xué)等院校以及江蘇省電力設(shè)計院、西北電力設(shè)計院等設(shè)計院建立了技術(shù)和人才協(xié)作網(wǎng)絡(luò),利用人才優(yōu)勢先后引進開發(fā)了板式換熱器、模塊化冷卻集裝裝置系統(tǒng)、熱網(wǎng)首站系統(tǒng)、智能化油凈化裝置、煙氣余熱回收裝置、電除塵優(yōu)化裝置等智能化及環(huán)保節(jié)能型的新產(chǎn)品,達到國際先進水平。   公司始終堅持“誠信為本,以質(zhì)取勝”, 秉承“用戶即上帝”的經(jīng)營宗旨,把用戶的需求作為企業(yè)發(fā)展基準點,以一流服務(wù)敬獻于廣大客戶。公司設(shè)有新產(chǎn)品研發(fā)部,技術(shù)部,生產(chǎn)部,市場營銷部,售后服務(wù)部等多個部門,采用項目經(jīng)理負責(zé)制,層層把關(guān),給用戶提供真正優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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