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一、任職條件
1大學(xué)本科以上學(xué)歷，機械制造及自動化專業(yè)畢業(yè),地質(zhì)工程專業(yè)，或地質(zhì)鉆探機械專業(yè)畢業(yè)，高級工程師職稱；
2、具有15年以上地質(zhì)工程機械行業(yè)或地質(zhì)工程行業(yè)工作經(jīng)歷，熟悉地質(zhì)工程機械行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和產(chǎn)品市場需求；
3、具有5年以上地質(zhì)工程鉆探機械研發(fā)技術(shù)帶頭人的經(jīng)歷，或本崗位同等工作經(jīng)歷；
4、精通地質(zhì)工程鉆探機械設(shè)計與制造工藝；
5、精通現(xiàn)代企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理體系建設(shè)及研發(fā)項目管理工作；
6、具有較強的計劃能力和組織協(xié)調(diào)能力，以及創(chuàng)新觀念；
7、具有較強的研發(fā)團隊管理能力與團隊合作精神；
8、年齡要求：40-50歲
二、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)制定公司中短期技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃及年度公司技術(shù)創(chuàng)新計劃；
2、負(fù)責(zé)公司年度技術(shù)創(chuàng)新項目立項管理工作；
3、負(fù)責(zé)組織實施公司年度新產(chǎn)品、新技術(shù)開發(fā)工作；
4、負(fù)責(zé)組織實施老產(chǎn)品的改良及企業(yè)技術(shù)改造工作；
5、負(fù)責(zé)企業(yè)對外合作技術(shù)商務(wù)談判工作；
6、負(fù)責(zé)組織實施新產(chǎn)品、新技術(shù)開發(fā)，技術(shù)攻關(guān)工作；
7、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品鏈結(jié)構(gòu)設(shè)計，以及組織技術(shù)培訓(xùn)工作；
8、負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，以及參與國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定工作；
9、負(fù)責(zé)組織制定新產(chǎn)品及新技術(shù)生產(chǎn)工藝文件及產(chǎn)品使用說明書；
10、負(fù)責(zé)建立企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理體系及研發(fā)團隊管理工作。

職位類別： 總工程師/副總工程師

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