工藝工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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30-50萬/年申請職位1.50歲以下，本科及以上學(xué)歷，冶金相關(guān)專業(yè)，中級及以上職稱。 2.5年以上硅鋼、品種鋼煉鋼相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，精通硅鋼、品種鋼煉鋼、精煉、連鑄等生產(chǎn)工序工藝，具備鍍錫、汽車剛等品種產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定能力..
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2-3萬/月申請職位1、年齡＜55周歲，本科以上文化； 2、熟悉取向/無取向硅鋼全流程生產(chǎn)工藝； 3、負(fù)責(zé)全公司的工藝編制、監(jiān)督執(zhí)行； 4、熟練使用辦公軟件，word/excel； 5、從事取向/無取向硅鋼全流程生產(chǎn)管理10年以上。
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)所冶煉鋼種，確定操作方式、制度，為連鑄提供成分穩(wěn)定、溫度合適的鋼水； 2、對VD、LF、RH爐現(xiàn)場技術(shù)、工藝等較為熟悉，三年以上關(guān)鍵崗位操作經(jīng)驗(yàn)； 3、負(fù)責(zé)煉鋼相關(guān)文件的制定與..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管坯連鑄工序工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定、各類生產(chǎn)事故預(yù)案編寫，生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量事故的原因分析。 2、負(fù)責(zé)管坯連鑄各類工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定； 3、對連鑄的成本指標(biāo)進(jìn)行分析、匯總，并制定..
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28-32萬/年申請職位任職要求： 50周歲以下,大專及以上學(xué)歷，具有國家頒發(fā)的中、高級工程師證書，5年以上高爐生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件；具備較強(qiáng)的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、抗壓能力；身體健..
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2.6-3萬/月申請職位崗位名稱：板材部工藝/產(chǎn)品質(zhì)量工程師 職位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，金屬材料、材料成型、塑性成形等相關(guān)專業(yè)，中級（含）以上工程師職稱， 2. 8-10年板材生產(chǎn)工藝及產(chǎn)品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉板..
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面議申請職位招聘煉鋼工藝工程師，本科以上學(xué)歷，10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉煉鋼（電爐、精煉、VOD）工藝流程，具備特種鋼的冶煉工藝經(jīng)驗(yàn)（合金棒材、板材、45號、70號ER50-6等高建鋼、結(jié)構(gòu)鋼），解決關(guān)鍵技術(shù)..
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1.5-2萬/月申請職位崗位要求： 1、鋼鐵冶金或冶金工程相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷及工程師以上職稱的優(yōu)先； 2、5年以上優(yōu)碳鋼、合結(jié)鋼、冷鐓鋼、齒輪鋼、軸承鋼、彈簧鋼、管坯鋼等優(yōu)特鋼生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上連鑄崗位..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制氧工藝的技術(shù)管理和優(yōu)化工作； 2. 監(jiān)督制氧設(shè)備的運(yùn)行狀況，確保生產(chǎn)安全和效率； 3. 對制氧工藝流程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)，提高產(chǎn)品質(zhì)量和降低成本； 4. 負(fù)責(zé)編制和修訂制氧工藝操..
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面議申請職位崗位職責(zé)： （1）制定鋼板樁生產(chǎn)工序工藝規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書、相關(guān)工藝技術(shù)管理要求等。 （2）制定、簽署車間鋼板樁生產(chǎn)相關(guān)工藝及要求。 （3）指導(dǎo)、督促車間各工序生產(chǎn)工藝的執(zhí)行。 （4）負(fù)責(zé)鋼板樁..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶金冶煉
- 所在地區(qū)：天津-靜海區(qū)
- 聯(lián)系人：王總
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：301600
工作地址
- 地址：天津靜?？h大豐堆鎮(zhèn)崔家莊村
