崗位職責(zé)：
1、主管全面項目部管理工作，協(xié)調(diào)各方關(guān)系；安排施工計劃、成本控制、人力資源計劃、材料計劃、工程款申請及施工安全；
2、協(xié)調(diào)總部人事管理對人員需求、、培訓(xùn)和業(yè)績管理等方面的政策需求，提供各項人力資源政策改進的建議，并推動落實，成為與各部門的紐帶；主持每周例會，負責(zé)指導(dǎo)及培訓(xùn)員工技能等工作。
3、對外文件資料進行審核；對小額采購（單個合同總額不大于10000元）進行審核和批準(zhǔn)；
4、主導(dǎo)總部員工意見調(diào)查等活動，為企業(yè)文化建設(shè)提供建議，改進工作環(huán)境，提高員工凝聚力；主導(dǎo)集團各部門核心人才的評估和選拔，激勵保留和發(fā)展高潛力人才
5、及時、足額完成辦理變更簽證，做好工程隱蔽記錄和資料；
6、制定本部門計劃，并監(jiān)督執(zhí)行，負責(zé)本部門相關(guān)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、相關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保本部門績效指標(biāo)的達成
7、管理直接下屬，對下屬進行工作部署，提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)，進行績效評估，并進行能力發(fā)展和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)；
8、制定本部門的預(yù)算并執(zhí)行預(yù)算，進行職責(zé)范圍內(nèi)的財務(wù)決策，確保預(yù)算執(zhí)行滿足業(yè)務(wù)和財務(wù)管理的要求
任職資格：
1、45周歲以下，具有市政、建筑、園林或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、中級以上職稱，5年以上獨立的大中型項目施工現(xiàn)場管理的經(jīng)驗；
3、持有一級建造師證書或二級建造師證書（市政專業(yè)最佳）；
4、精通項目管理、成本控制及與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合；
5、熟知國家相關(guān)法律、法規(guī)；
6、有較強的責(zé)任心和良好的組織管理、協(xié)調(diào)、溝通能力；
7、可派外省（地）工作
1、主管全面項目部管理工作，協(xié)調(diào)各方關(guān)系；安排施工計劃、成本控制、人力資源計劃、材料計劃、工程款申請及施工安全；
2、協(xié)調(diào)總部人事管理對人員需求、、培訓(xùn)和業(yè)績管理等方面的政策需求，提供各項人力資源政策改進的建議，并推動落實，成為與各部門的紐帶；主持每周例會，負責(zé)指導(dǎo)及培訓(xùn)員工技能等工作。
3、對外文件資料進行審核；對小額采購（單個合同總額不大于10000元）進行審核和批準(zhǔn)；
4、主導(dǎo)總部員工意見調(diào)查等活動，為企業(yè)文化建設(shè)提供建議，改進工作環(huán)境，提高員工凝聚力；主導(dǎo)集團各部門核心人才的評估和選拔，激勵保留和發(fā)展高潛力人才
5、及時、足額完成辦理變更簽證，做好工程隱蔽記錄和資料；
6、制定本部門計劃，并監(jiān)督執(zhí)行，負責(zé)本部門相關(guān)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、相關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保本部門績效指標(biāo)的達成
7、管理直接下屬，對下屬進行工作部署，提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)，進行績效評估，并進行能力發(fā)展和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)；
8、制定本部門的預(yù)算并執(zhí)行預(yù)算，進行職責(zé)范圍內(nèi)的財務(wù)決策，確保預(yù)算執(zhí)行滿足業(yè)務(wù)和財務(wù)管理的要求
任職資格：
1、45周歲以下，具有市政、建筑、園林或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、中級以上職稱，5年以上獨立的大中型項目施工現(xiàn)場管理的經(jīng)驗；
3、持有一級建造師證書或二級建造師證書（市政專業(yè)最佳）；
4、精通項目管理、成本控制及與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合；
5、熟知國家相關(guān)法律、法規(guī)；
6、有較強的責(zé)任心和良好的組織管理、協(xié)調(diào)、溝通能力；
7、可派外省（地）工作
職位類別： 項目經(jīng)理/主管
舉報
項目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.4-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1．參加圖紙會審和工程進度計劃的編制，負責(zé)施工現(xiàn)場的總體部署，嚴密組織施工方案，負責(zé)現(xiàn)場坡度控制，苗木放線，苗木選擇及樹木方向現(xiàn)場把控、種植苗木等工作。 2. 負責(zé)制定材料（包..
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1.2-1.3萬/月申請職位1.全面統(tǒng)籌所轄項目的日常物業(yè)管理工作，協(xié)調(diào)項目各部門關(guān)系，建立合理有效的運作機制; 2.貫徹落實法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，監(jiān)管服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及項目運作符合合規(guī)性； 3.制定和完善項目各項規(guī)章制度及管..
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0.8-1萬/月申請職位1、園林/建筑類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、在園林或市政企業(yè)擔(dān)任過相應(yīng)職務(wù)，且有兩年以上項目管理工作經(jīng)驗，期間曾獨立主持過多個園林工程項目；
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0.8-1萬/月申請職位1、園林/建筑類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、在園林或市政企業(yè)擔(dān)任過相應(yīng)職務(wù)，且有兩年以上項目管理工作經(jīng)驗，期間曾獨立主持過多個房地產(chǎn)園林工程項目；
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1-1.5萬/月申請職位1.熟悉消防水系統(tǒng)、自動報警系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)及預(yù)埋等施工細節(jié)的現(xiàn)場管理； 2.熟練使用CAD、現(xiàn)場變更設(shè)計出圖等； 3.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及管理能力； 4.熟悉消防各種規(guī)范及消防驗收流程； 5.有多..
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1-1.1萬/月申請職位1.大專及以上學(xué)歷，涉及機電或消防行業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)。 2. 擁有建造師資格證（機電），或一級注冊消防工程師，工程師證優(yōu)先。 3.具備機電專業(yè)相關(guān)知識、設(shè)計、施工經(jīng)驗者更佳 4.技能： 1）熟悉消防..
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1-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé) 1.負責(zé)項目的進度、質(zhì)量、安全、成本工作，督促分包單位落實進度、安全、質(zhì)量、成本管理目標(biāo)； 2.負責(zé)項目按照合同約定及時回款，維護公司利益； 3.組織圖紙會審，制定施工組織設(shè)計、項目..
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0.9-2萬/月申請職位1.本科及以上學(xué)歷，房屋建筑、工程管理等工程相關(guān)專業(yè)； 2..對工程現(xiàn)場的施工組織管理和程序安排有相關(guān)經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)場施工質(zhì)量管理規(guī)定和安全規(guī)范，熟悉有關(guān)工程技術(shù)和規(guī)范。能熟練操作各類辦公軟件..
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0.8-1.5萬/月申請職位任職資格： 1、土建、機電、給排水、自動化或暖通等專業(yè)；具備建設(shè)主管部門核準(zhǔn)的高級工程師、一級項目經(jīng)理證書或一級機電安裝專業(yè)建造師資格證、擔(dān)任過大型綜合項目及超高層建筑機電消防安裝工程項..
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10-30萬/年申請職位1、制定項目實施方案和實施計劃，進行項目的可行性研究，并監(jiān)督執(zhí)行。 2、合理分配項目資源，參與項目的立項、決定，并實現(xiàn)項目目標(biāo)。 3、編制項目進度計劃表。 4、制定和控制項目成本核算。 5、負..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：園林
- 所在地區(qū)：山東-泰安市-岱岳區(qū)
- 聯(lián)系人：孫女士 李女士 張經(jīng)理
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