崗位職責(zé)：
1、在總工室的安排下，與工藝部技術(shù)人員配合，抓好項目電氣自控系統(tǒng)的進(jìn)度和質(zhì)量，確保滿足工藝需求；
2、負(fù)責(zé)完成電氣自控圖紙設(shè)計和采購清單編制；
3、負(fù)責(zé)項目電氣自控部分的現(xiàn)場安裝的檢驗和驗收工作，指導(dǎo)并跟進(jìn)項目電氣自控調(diào)試工作。
任職要求：
1、年齡30-50，本科或以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、自動化及相關(guān)專業(yè)；
2、5年或以上工程電氣自控施工圖設(shè)計經(jīng)驗，熟悉工控設(shè)備與PLC系統(tǒng)，能正確選型、編程PLC（西門子、三菱、歐姆龍、羅克韋爾、施耐德）工業(yè)組組態(tài)軟件（WINCC、IFIX、Intouch、組態(tài)王、三維力控）；
3、熟悉使用辦公軟件及CAD軟件，能獨立完成施工圖設(shè)計，并準(zhǔn)確統(tǒng)計材料，熟悉電氣設(shè)計規(guī)范，熟練繪制電氣原理圖、接線圖及布局圖；
4、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)；
5、有獨立完成五個或以上環(huán)保工程自動化控制系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先；
崗位薪資待遇：
1、底薪：7000-10000元/月，底薪加設(shè)計提成。
2、試行雙休制度，享受國家規(guī)定節(jié)假日，按工齡享受年假；
3、公司提供中餐晚餐；
4、設(shè)置部門活動經(jīng)費，用于開展部門團(tuán)建活動：每年組織一次旅游，每月不定期組織爬山、燒烤、羽毛球比賽等；
5、設(shè)置部門統(tǒng)籌獎金用于年終部門內(nèi)部優(yōu)秀員工獎勵。
6、公司實行全員營銷制度，讓員工獲得提成、獎金等薪酬回報。
1、在總工室的安排下，與工藝部技術(shù)人員配合，抓好項目電氣自控系統(tǒng)的進(jìn)度和質(zhì)量，確保滿足工藝需求；
2、負(fù)責(zé)完成電氣自控圖紙設(shè)計和采購清單編制；
3、負(fù)責(zé)項目電氣自控部分的現(xiàn)場安裝的檢驗和驗收工作，指導(dǎo)并跟進(jìn)項目電氣自控調(diào)試工作。
任職要求：
1、年齡30-50，本科或以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、自動化及相關(guān)專業(yè)；
2、5年或以上工程電氣自控施工圖設(shè)計經(jīng)驗，熟悉工控設(shè)備與PLC系統(tǒng)，能正確選型、編程PLC（西門子、三菱、歐姆龍、羅克韋爾、施耐德）工業(yè)組組態(tài)軟件（WINCC、IFIX、Intouch、組態(tài)王、三維力控）；
3、熟悉使用辦公軟件及CAD軟件，能獨立完成施工圖設(shè)計，并準(zhǔn)確統(tǒng)計材料，熟悉電氣設(shè)計規(guī)范，熟練繪制電氣原理圖、接線圖及布局圖；
4、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)；
5、有獨立完成五個或以上環(huán)保工程自動化控制系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先；
崗位薪資待遇：
1、底薪：7000-10000元/月，底薪加設(shè)計提成。
2、試行雙休制度，享受國家規(guī)定節(jié)假日，按工齡享受年假；
3、公司提供中餐晚餐；
4、設(shè)置部門活動經(jīng)費，用于開展部門團(tuán)建活動：每年組織一次旅游，每月不定期組織爬山、燒烤、羽毛球比賽等；
5、設(shè)置部門統(tǒng)籌獎金用于年終部門內(nèi)部優(yōu)秀員工獎勵。
6、公司實行全員營銷制度，讓員工獲得提成、獎金等薪酬回報。
職位類別： 電氣工程師/技術(shù)員
舉報
環(huán)保工程師職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：事業(yè)單位
- 所屬行業(yè)：三廢治理
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市-天河區(qū)
- 聯(lián)系人：胡小姐
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：510510
工作地址
- 地址：廣州市天河區(qū)元崗路200號慧通產(chǎn)業(yè)廣場B9棟9423房
