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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實施；
2、市場開拓及維護能力；
3、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和政府相關(guān)法規(guī)；關(guān)注戰(zhàn)略的實施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化，及時提出戰(zhàn)略調(diào)整建議，為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告；
4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合行業(yè)與公司的實際情況，制定落實渠道發(fā)展策略及計劃，不斷提升部門管理水平；
5、建立規(guī)范、高效的渠道管理體系建立、健全各項規(guī)章制度，推動公司渠道系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進步，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍；
6、協(xié)同公司市場營銷部門，組織部門參與公司所服務(wù)客戶和門店的市場活動、品牌推廣、公關(guān)活動的策劃、組織與實施；參與戰(zhàn)略合作項目的談判，維護與戰(zhàn)略合作伙伴的關(guān)系；
7、根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程；并具有開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度；
8、協(xié)調(diào)渠道發(fā)展部與其他相關(guān)部門的關(guān)系；
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，具有非常強的執(zhí)行力；
2、五年以上渠道開發(fā)和管理工作經(jīng)驗；
3、具備豐富的市場運營、策劃推廣、渠道建設(shè)、人員組織的實踐經(jīng)驗
4、須有汽車后市場或電子商務(wù)/移動互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)渠道管理工作經(jīng)驗。

職位類別： 經(jīng)理

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