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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職條件
1、培訓(xùn)及資歷：接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、管理、財(cái)務(wù)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)
2、工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上銷售實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)（條件優(yōu)秀者不限定工作經(jīng)驗(yàn)）
3、基本技能和素質(zhì)：
（1）能夠獨(dú)立進(jìn)行銷售工作
（2）具有一定的銷售理論知識(shí)
（3）具有一定的談判技巧
（4）具有一定的人際交往能力和溝通能力
（5）具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力
5、個(gè)性特征：
（1）外向型性格
（2）富有激情，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，善于與人合作
（3）敬業(yè)，富有奉獻(xiàn)精神
（4）樂(lè)觀進(jìn)取，勤奮務(wù)實(shí)，愿意嘗試挑戰(zhàn)性工作
工作內(nèi)容
（1）實(shí)施銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)
（2）建立、維護(hù)客戶關(guān)系，及時(shí)建立健全客戶檔案
（3）獨(dú)立或配合實(shí)施本銷售區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、貨品陳列、公關(guān)促銷、推廣策劃工作
（4）銷售簽單，及時(shí)催收貨款，確保資金回籠
（5）完成相關(guān)銷售報(bào)表并及時(shí)上報(bào)
（6）其它相關(guān)工作
1、培訓(xùn)及資歷：接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、管理、財(cái)務(wù)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)
2、工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上銷售實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)（條件優(yōu)秀者不限定工作經(jīng)驗(yàn)）
3、基本技能和素質(zhì)：
（1）能夠獨(dú)立進(jìn)行銷售工作
（2）具有一定的銷售理論知識(shí)
（3）具有一定的談判技巧
（4）具有一定的人際交往能力和溝通能力
（5）具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力
5、個(gè)性特征：
（1）外向型性格
（2）富有激情，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，善于與人合作
（3）敬業(yè)，富有奉獻(xiàn)精神
（4）樂(lè)觀進(jìn)取，勤奮務(wù)實(shí)，愿意嘗試挑戰(zhàn)性工作
工作內(nèi)容
（1）實(shí)施銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)
（2）建立、維護(hù)客戶關(guān)系，及時(shí)建立健全客戶檔案
（3）獨(dú)立或配合實(shí)施本銷售區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、貨品陳列、公關(guān)促銷、推廣策劃工作
（4）銷售簽單，及時(shí)催收貨款，確保資金回籠
（5）完成相關(guān)銷售報(bào)表并及時(shí)上報(bào)
（6）其它相關(guān)工作
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.5-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn)，滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃 5、開(kāi)..
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0.5-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn)，滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃 5、開(kāi)..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn)，滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃 5、開(kāi)..
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0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)與工作任務(wù)： 職責(zé)一 職責(zé)表述：協(xié)助銷售區(qū)域經(jīng)理制訂銷售計(jì)劃 工作任務(wù) 協(xié)助銷售經(jīng)理制訂本部門年度銷售計(jì)劃，制定個(gè)人年度銷售計(jì)劃收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息，為公司決策提供參考意見(jiàn)； ..
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0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)與工作任務(wù)： 職責(zé)一 職責(zé)表述：協(xié)助銷售區(qū)域經(jīng)理制訂銷售計(jì)劃 工作任務(wù) 協(xié)助銷售經(jīng)理制訂本部門年度銷售計(jì)劃，制定個(gè)人年度銷售計(jì)劃收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息，為公司決策提供參考意見(jiàn)； ..
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0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)與工作任務(wù)： 職責(zé)一 職責(zé)表述：協(xié)助銷售區(qū)域經(jīng)理制訂銷售計(jì)劃 工作任務(wù) 協(xié)助銷售經(jīng)理制訂本部門年度銷售計(jì)劃，制定個(gè)人年度銷售計(jì)劃收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息，為公司決策提供參考意見(jiàn)； ..
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0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)與工作任務(wù)： 職責(zé)一 職責(zé)表述：協(xié)助銷售區(qū)域經(jīng)理制訂銷售計(jì)劃 工作任務(wù) 協(xié)助銷售經(jīng)理制訂本部門年度銷售計(jì)劃，制定個(gè)人年度銷售計(jì)劃收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息，為公司決策提供參考意見(jiàn)； ..
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0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)與工作任務(wù)： 職責(zé)一 職責(zé)表述：協(xié)助銷售區(qū)域經(jīng)理制訂銷售計(jì)劃 工作任務(wù) 協(xié)助銷售經(jīng)理制訂本部門年度銷售計(jì)劃，制定個(gè)人年度銷售計(jì)劃收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息，為公司決策提供參考意見(jiàn)； ..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.參與制定并執(zhí)行所屬區(qū)域的營(yíng)銷方案，年度營(yíng)銷目標(biāo)及計(jì)劃；參與制定營(yíng)銷中心的營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃； 2.制定區(qū)域年度銷售計(jì)劃與策略； 3.制定年度區(qū)域客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃； 4.依公司整體的銷售任..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn)，滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃 5、開(kāi)..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：ppr/pe/pvc/hdpe等塑料管材
- 所在地區(qū)：天津-津南區(qū)
- 聯(lián)系人：徐總
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：300000
工作地址
- 地址：天津市津南區(qū)小站工業(yè)園4號(hào)路
