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山東眾森科技股份有限公司
地址:山東省濟(jì)南市市中區(qū)建設(shè)路82號(hào)
全勤獎(jiǎng)
年終分紅
五險(xiǎn)一金
包吃
交通補(bǔ)貼
餐補(bǔ)
年度旅游
崗位晉升
管理規(guī)范
節(jié)日禮物
區(qū)域總經(jīng)理
10-30萬(wàn)/年
所屬部門:摻合料事業(yè)部
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上
  • 更新時(shí)間: 2021-11-19
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 山東-濟(jì)南市-市中區(qū)
  • 專業(yè)要求: 企業(yè)管理;復(fù)合材料與工程;無(wú)機(jī)非金屬材料工程技術(shù);
仵先生 HR
崗位職責(zé):
1、制定分公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織實(shí)施經(jīng)總公司批準(zhǔn)的分公司年度任務(wù)目標(biāo)和財(cái)會(huì)預(yù)算報(bào)告及利潤(rùn)分配方案。
2、全面主持分公司的日常經(jīng)營(yíng)管理與對(duì)外業(yè)務(wù)溝通協(xié)調(diào)工作,營(yíng)造良好的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營(yíng)內(nèi)、外部環(huán)境。
3、擬訂分公司內(nèi)部各管理機(jī)構(gòu)各項(xiàng)指標(biāo)分解設(shè)置方案,確保各項(xiàng)指標(biāo)保質(zhì)保量的達(dá)成。
4、完善分公司人事組織架構(gòu),落實(shí)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和組織效率的提升;
任職資格:
1、5年以上混凝土、水泥建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的企業(yè)統(tǒng)籌管理能力;
2、市場(chǎng)營(yíng)銷、無(wú)機(jī)非、硅酸鹽、企業(yè)管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷;
3、所招聘人員將根據(jù)面談,結(jié)合個(gè)人意愿,先任職于南寧、郴州分公司(后續(xù)廣東、四川、云貴等分公司駐派),具體薪酬面議;
4、年齡35-50歲,具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力;
5、善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng);
6、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。

職位類別: 副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營(yíng)官COO

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):混凝土制品
  • 所在地區(qū):山東-濟(jì)南市-市中區(qū)
  • 聯(lián)系人:仵先生
  • 手機(jī):
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工作地址
  • 地址:山東省濟(jì)南市市中區(qū)建設(shè)路82號(hào)
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