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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工程部的日常管理工作及公司各項(xiàng)目部技術(shù)、質(zhì)量、安全管理工作；
2、熟悉電力行業(yè)工程管理、企業(yè)管理知識(shí)，了解公司生產(chǎn)、技術(shù)管理知識(shí)；
3、建立健全工程技術(shù)、質(zhì)量、安全管理體系，審定各項(xiàng)管理制度，強(qiáng)化管理制度的執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)組織與工程質(zhì)量與安全有關(guān)的抽查和追溯工作，負(fù)責(zé)糾正和預(yù)防措施落實(shí)；
5、負(fù)責(zé)組織技術(shù)洽商的管理，協(xié)調(diào)各部門解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；
6、負(fù)責(zé)公司對(duì)質(zhì)量及安全方面外部公共關(guān)系的維護(hù)；
7、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、工民建或相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，8年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、良好的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和管理能力，較強(qiáng)的解決、協(xié)調(diào)問(wèn)題的能力及較強(qiáng)的專業(yè)判斷能力；
3、熟練運(yùn)用質(zhì)量、安全控制與檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，掌握建筑工程施工質(zhì)量、安全國(guó)家驗(yàn)收規(guī)范；
4、從事過(guò)電力建筑行業(yè)相關(guān)工作，有建造師類證書(shū)優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工程部的日常管理工作及公司各項(xiàng)目部技術(shù)、質(zhì)量、安全管理工作；
2、熟悉電力行業(yè)工程管理、企業(yè)管理知識(shí)，了解公司生產(chǎn)、技術(shù)管理知識(shí)；
3、建立健全工程技術(shù)、質(zhì)量、安全管理體系，審定各項(xiàng)管理制度，強(qiáng)化管理制度的執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)組織與工程質(zhì)量與安全有關(guān)的抽查和追溯工作，負(fù)責(zé)糾正和預(yù)防措施落實(shí)；
5、負(fù)責(zé)組織技術(shù)洽商的管理，協(xié)調(diào)各部門解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；
6、負(fù)責(zé)公司對(duì)質(zhì)量及安全方面外部公共關(guān)系的維護(hù)；
7、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、工民建或相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，8年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、良好的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和管理能力，較強(qiáng)的解決、協(xié)調(diào)問(wèn)題的能力及較強(qiáng)的專業(yè)判斷能力；
3、熟練運(yùn)用質(zhì)量、安全控制與檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，掌握建筑工程施工質(zhì)量、安全國(guó)家驗(yàn)收規(guī)范；
4、從事過(guò)電力建筑行業(yè)相關(guān)工作，有建造師類證書(shū)優(yōu)先。
職位類別： 其他
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)深圳所轄所有項(xiàng)目工程從施工開(kāi)工準(zhǔn)備、實(shí)施過(guò)程、竣工驗(yàn)收等全面管理。 2、負(fù)責(zé)對(duì)深圳所轄所有項(xiàng)目工程施工中各個(gè)項(xiàng)目施工完成指標(biāo)進(jìn)行考核。 3、完善安全體系建設(shè)、安全教育培訓(xùn)..
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1.5-1.6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、支持工程部全面工作； 2、對(duì)全廠設(shè)備、工程部人員實(shí)行統(tǒng)籌管理； 3、定期召開(kāi)設(shè)備例會(huì)和對(duì)設(shè)備優(yōu)化改造； 4、對(duì)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)進(jìn)行全面監(jiān)制； 5、負(fù)責(zé)本部門與其他部門之間的工作協(xié)調(diào)； 6、負(fù)責(zé)公..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作要求及職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)編制設(shè)備管理崗位職責(zé)，對(duì)設(shè)備管理員合理分工、考核、評(píng)價(jià)； 2、負(fù)責(zé)制訂年度、季度設(shè)備大/中/小修計(jì)劃和學(xué)習(xí)方案； 3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備事故原因分析、制度糾正預(yù)防措施；..
- 所在地區(qū)：安徽-滁州市
- 聯(lián)系人：吳先生
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