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1、負(fù)責(zé)真空真空泵、真空集成系統(tǒng)的生產(chǎn)；
2、機(jī)械設(shè)計(jì)、真空流體、化機(jī)、水機(jī)、數(shù)控機(jī)床或電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；
2、機(jī)械設(shè)計(jì)、真空流體、化機(jī)、水機(jī)、數(shù)控機(jī)床或電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
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油脂生產(chǎn)經(jīng)理職業(yè)大全：
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申請(qǐng)職位
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6-10K/月申請(qǐng)職位車間主任崗位職責(zé) 1：根據(jù)銷售訂單和上級(jí)生產(chǎn)指令，制定裝配車間每日工作計(jì)劃，明確各環(huán)節(jié)任務(wù)與時(shí)間節(jié)點(diǎn)。能夠指導(dǎo)現(xiàn)有裝配車間各工種工人工作。 2：熟悉常規(guī)閥門產(chǎn)品特性，勝任產(chǎn)品裝配工作及現(xiàn)..
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15-25K/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1. 生產(chǎn)管理 1.1負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度及進(jìn)度控制，確保訂單按時(shí)保質(zhì)交付。 1.2 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部人員和物資的組織與合理配置，合理高效。 1.3 優(yōu)化生產(chǎn)流程，推行精益化管理，降..
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20-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)銷售業(yè)務(wù)需求負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)計(jì)劃組織實(shí)施，滿足客戶需求； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門人員技能培訓(xùn)、生產(chǎn)進(jìn)度把控、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)加工現(xiàn)場(chǎng)管理； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全..
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、屬于中層管理崗位，負(fù)責(zé)其生產(chǎn)范圍內(nèi)的計(jì)劃與執(zhí)行，參與或協(xié)助上層部門相關(guān)的政策和制度建立，并有效執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)，制定績(jī)效考核方案，并..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成； 2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的運(yùn)行管理，進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控和優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率； 3. 管理生產(chǎn)人員，包括招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)； 4. 負(fù)責(zé)生..
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10-20K/月申請(qǐng)職位主要職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司生產(chǎn)部門的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃； 2. 管理和指導(dǎo)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行； 3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本和質(zhì)量管控，并提出改進(jìn)建議； 4. 及時(shí)解決生產(chǎn)中的問(wèn)..
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面議申請(qǐng)職位1、必須有風(fēng)電齒輪零部件行業(yè)生產(chǎn)組織、管理工作經(jīng)驗(yàn) 2、對(duì)大模數(shù)齒輪生產(chǎn)工藝熟悉 3、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、計(jì)劃、物料、人員管理有獨(dú)到的見(jiàn)解。 4、能夠在壓力下完成企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)，雷厲風(fēng)行，精通目標(biāo)管理。 ..
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面議申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、貫徹執(zhí)行公司總經(jīng)理的指示，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的全面工作，組織并監(jiān)督員工完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)；2、做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理，協(xié)調(diào)各部門間的協(xié)作..
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12-18K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間主要目標(biāo)和計(jì)劃制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量管理與控制、基礎(chǔ)設(shè)施、車間日常工作和人員的管理； 3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、..
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15-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)生產(chǎn)資源配置，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，保障交付按質(zhì)按量完成； 2.根據(jù)產(chǎn)線特點(diǎn)制定物流、定置管理規(guī)劃及標(biāo)識(shí)管理，建立各類臺(tái)賬并定期復(fù)盤、改善； 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理，產(chǎn)品..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市-江寧區(qū)
- 聯(lián)系人：張燕
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