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1.崗位職責(zé)：
1)在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，協(xié)助開(kāi)展日常生產(chǎn)工作，主持生產(chǎn)管理部的全面工作，負(fù)責(zé)組織公司生產(chǎn)運(yùn)行和設(shè)備檢修的各項(xiàng)安全管理、經(jīng)濟(jì)節(jié)能管理、技術(shù)管理工作，主抓專(zhuān)工組日常管理工作，并負(fù)責(zé)部門(mén)人才的培養(yǎng)和發(fā)掘。
2)負(fù)責(zé)組織制定公司年、月度生產(chǎn)工作計(jì)劃和備品備件采購(gòu)計(jì)劃。
3)負(fù)責(zé)組織制定公司年度設(shè)備大修、技術(shù)改造計(jì)劃及其材料計(jì)劃。
4)負(fù)責(zé)審查運(yùn)行、生產(chǎn)各專(zhuān)業(yè)等單位申報(bào)的月度材料計(jì)劃。
5)負(fù)責(zé)組織設(shè)備大修、技術(shù)改造的實(shí)施工作，組織大修工程分步驗(yàn)收和總體驗(yàn)收工作，把好設(shè)備大修和技術(shù)改造質(zhì)量關(guān)，控制好計(jì)劃資金的合理使用。
6)掌握主要設(shè)備和主要輔助設(shè)備的重大缺陷，并督促限期消缺，保障公司安全穩(wěn)定生產(chǎn)。
7)負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理部的安全生產(chǎn)管理工作，并負(fù)責(zé)組織搞好環(huán)?；?yàn)監(jiān)督工作，確保達(dá)標(biāo)排放。
8)負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)設(shè)備的日常檢修工作和對(duì)維修外包單位的管理工作。
9)負(fù)責(zé)組織公司的設(shè)備評(píng)級(jí)工作和組織搞好各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督工作。
10)負(fù)責(zé)督促運(yùn)行、檢修單位按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)、檢修工作計(jì)劃。
11)負(fù)責(zé)外包工程的現(xiàn)場(chǎng)管理工作。
12)負(fù)責(zé)對(duì)所使用輔助工的管理工作。
13)負(fù)責(zé)組織對(duì)技術(shù)檔案的管理工作。
14)負(fù)責(zé)組織各專(zhuān)業(yè)進(jìn)行月度安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析工作。
2.職位要求：
1)學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求：電廠鍋爐、電氣、熱機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，持有助理工程師以上的職稱(chēng)證書(shū)；
2)年齡和性別要求：45歲以下男性
3)工作經(jīng)驗(yàn)要求：5年以上電力企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上生產(chǎn)部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的電廠鍋爐、汽機(jī)安裝及檢修工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)處理實(shí)際問(wèn)題的能力，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
4)責(zé)任性強(qiáng)，能指導(dǎo)下屬員工開(kāi)展工作，帶領(lǐng)部門(mén)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。
5)具有高度的敬業(yè)精神、良好的職業(yè)道德。

職位類(lèi)別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車(chē)間主任

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