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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程；2、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，統(tǒng)計(jì)員工考勤事宜；3、辦理員工保險(xiǎn)，處理工傷事務(wù)；4、其他人事日常工作；
任職要求：1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、 熟悉勞動(dòng)法和相關(guān)地方法規(guī)定，有績(jī)效薪酬模塊的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；3、 3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、 熟悉勞動(dòng)法和相關(guān)地方法規(guī)定，有績(jī)效薪酬模塊的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；3、 3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)。
職位類(lèi)別： 人力資源專(zhuān)員/助理
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干部管理專(zhuān)員職業(yè)大全：
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申請(qǐng)職位
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3-5千/月申請(qǐng)職位一、人事、行政專(zhuān)員（1名）4K-5K++綜合補(bǔ)助 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)人事、行政統(tǒng)籌工作，包含人員招聘、培訓(xùn)、管理等；對(duì)人力資源6大模塊熟悉 2、協(xié)助其它部門(mén)的搭建及管理； 3、負(fù)責(zé)行政管理，包含：物..
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6-8千/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)公司人員招聘、培訓(xùn)、入離職手續(xù)辦理，離職原因匯總上報(bào)、社保辦理，績(jī)效考核改進(jìn)提升，每天考勤核查、每月考勤核算等行政人事工作 要求：（1）18-35歲，高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷；（2..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)/制造類(lèi)
- 所在地區(qū)：江蘇-泰州市-泰興市
- 聯(lián)系人：朱先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：225441
工作地址
- 地址：泰興市通江路18－28號(hào)
