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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司指定銷(xiāo)售區(qū)域的主要銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)；
2.制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)到位；
3.負(fù)責(zé)組織的銷(xiāo)售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；
4.分析和開(kāi)發(fā)一線城市和二線城市的渠道分銷(xiāo)市場(chǎng)并做好經(jīng)銷(xiāo)商的跟蹤服務(wù)，培養(yǎng)經(jīng)銷(xiāo)商的終端市場(chǎng)銷(xiāo)售和服務(wù)能力；
5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)情報(bào)收集、分析、為公司銷(xiāo)售政策制訂提供依據(jù)；
6.總經(jīng)理安排的其它工作。
任職資格：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，建材、木業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)歷，板材行業(yè)優(yōu)先考慮；
3.出色的市場(chǎng)分析洞察能力、具備全面深刻營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和技能；
4.具備一定的管理控制能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5.業(yè)績(jī)突出的，條件可以放寬
1.負(fù)責(zé)公司指定銷(xiāo)售區(qū)域的主要銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)；
2.制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)到位；
3.負(fù)責(zé)組織的銷(xiāo)售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；
4.分析和開(kāi)發(fā)一線城市和二線城市的渠道分銷(xiāo)市場(chǎng)并做好經(jīng)銷(xiāo)商的跟蹤服務(wù)，培養(yǎng)經(jīng)銷(xiāo)商的終端市場(chǎng)銷(xiāo)售和服務(wù)能力；
5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)情報(bào)收集、分析、為公司銷(xiāo)售政策制訂提供依據(jù)；
6.總經(jīng)理安排的其它工作。
任職資格：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，建材、木業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)歷，板材行業(yè)優(yōu)先考慮；
3.出色的市場(chǎng)分析洞察能力、具備全面深刻營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和技能；
4.具備一定的管理控制能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5.業(yè)績(jī)突出的，條件可以放寬
職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
土地整治銷(xiāo)售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位老客戶(hù)跟進(jìn)和維護(hù)，新客戶(hù)的擴(kuò)展與開(kāi)發(fā)
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0.4-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位開(kāi)拓新渠道市場(chǎng)，跟進(jìn)維護(hù)客戶(hù)，對(duì)接客戶(hù)售前，售中，售后等一系列工作。
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1-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)水泥智能工廠項(xiàng)目跟蹤開(kāi)發(fā)運(yùn)作，完成公司確定的銷(xiāo)售任務(wù)和指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)了解同行市場(chǎng)動(dòng)向，及時(shí)掌握所在區(qū)域行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及合作伙伴的發(fā)展動(dòng)向； 3、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及信息反饋，了..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司主線產(chǎn)品APC、MES等智能化項(xiàng)目跟蹤，包括投標(biāo)、洽談合同，跟蹤、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的回款工作； 2、在負(fù)責(zé)區(qū)域開(kāi)發(fā)重點(diǎn)客戶(hù)，包括了解客戶(hù)動(dòng)態(tài)，日常溝通，項(xiàng)目跟蹤..
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0.5-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶(hù)服務(wù)或產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)，滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃 5、開(kāi)..
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0.5-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶(hù)服務(wù)或產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)，滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃 5、開(kāi)..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶(hù)服務(wù)或產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)，滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃 5、開(kāi)..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶(hù)服務(wù)或產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)，滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃 5、開(kāi)..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)維護(hù)及訂單執(zhí)行等工作； 2. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃和實(shí)施方案，完成銷(xiāo)售指標(biāo)； 3. 提供技術(shù)支持與售后服務(wù)，并協(xié)助客戶(hù)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成產(chǎn)品接收與驗(yàn)收； 4...
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25-50萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、招聘人數(shù)：2人 2、工作地點(diǎn)：廣西、廣東、貴州等地。 3、薪資待遇：年薪25-50萬(wàn)（平均月薪2-4萬(wàn)），上不封頂。薪資結(jié)構(gòu)：工資+預(yù)發(fā)提成+車(chē)補(bǔ)+提成 4、工作職責(zé)： 4.1帶領(lǐng)一個(gè)省的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：地板類(lèi)
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-江干區(qū)
- 聯(lián)系人：王旭波
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工作地址
- 地址：錢(qián)江新城五星路198號(hào)瑞晶國(guó)際大廈701
