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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)草擬所屬公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，并報(bào)總裁審核；
2、協(xié)助總裁處理內(nèi)部行政管理；
3、負(fù)責(zé)處理外部公共關(guān)系，審查公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作；
4、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)和政府部門(mén)、媒體、金融機(jī)構(gòu)、重要客戶的良好關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)跟隨總裁出行期間的有關(guān)會(huì)議的日程與議程安排，參加商務(wù)談判與負(fù)責(zé)接待客戶來(lái)訪；
6、負(fù)責(zé)做好跟隨總裁出席各種商務(wù)場(chǎng)合前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作；
7、協(xié)助經(jīng)營(yíng)總裁處理公司日常事務(wù)以及協(xié)調(diào)公司內(nèi)外關(guān)系。
任職要求：
1、20-35歲左右，身體健康，形象氣質(zhì)佳；
2、中文、金融、財(cái)務(wù)、傳媒、酒店管理、旅游管理、藝術(shù)、播音主持、空乘類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可。
3、具有較高的綜合素質(zhì)，知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面；
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；
5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、親和力強(qiáng)；
6、工作地點(diǎn)：外派待定。如不能接受外派請(qǐng)不要投遞簡(jiǎn)歷。
1、負(fù)責(zé)草擬所屬公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，并報(bào)總裁審核；
2、協(xié)助總裁處理內(nèi)部行政管理；
3、負(fù)責(zé)處理外部公共關(guān)系，審查公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作；
4、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)和政府部門(mén)、媒體、金融機(jī)構(gòu)、重要客戶的良好關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)跟隨總裁出行期間的有關(guān)會(huì)議的日程與議程安排，參加商務(wù)談判與負(fù)責(zé)接待客戶來(lái)訪；
6、負(fù)責(zé)做好跟隨總裁出席各種商務(wù)場(chǎng)合前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作；
7、協(xié)助經(jīng)營(yíng)總裁處理公司日常事務(wù)以及協(xié)調(diào)公司內(nèi)外關(guān)系。
任職要求：
1、20-35歲左右，身體健康，形象氣質(zhì)佳；
2、中文、金融、財(cái)務(wù)、傳媒、酒店管理、旅游管理、藝術(shù)、播音主持、空乘類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可。
3、具有較高的綜合素質(zhì)，知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面；
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；
5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、親和力強(qiáng)；
6、工作地點(diǎn)：外派待定。如不能接受外派請(qǐng)不要投遞簡(jiǎn)歷。
職位類別： 市場(chǎng)助理/專員
舉報(bào)
總經(jīng)理助理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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2-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位【任職資格】： 1.建筑相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有較高的職業(yè)素養(yǎng)，具有10年以上建筑行業(yè)大中型規(guī)模企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.工程經(jīng)濟(jì)類中級(jí)以上職稱，持有建造師、造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先。 3. 具備..
- 所屬行業(yè)：市政
- 所在地區(qū)：四川-甘孜藏族自治州
- 聯(lián)系人：張奎陽(yáng)
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