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崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)、成本等各方面的生產(chǎn)計(jì)劃制定、進(jìn)度跟蹤以及監(jiān)督執(zhí)行，對(duì)整個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)；
2.、負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、技術(shù)及經(jīng)營(yíng)管理工作，把控工程質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)及成本；
3.、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)對(duì)外溝通協(xié)調(diào)工作，能夠較好的協(xié)調(diào)公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)以及外部業(yè)主、監(jiān)理等方面關(guān)系；
4.、協(xié)助工程招投標(biāo)、預(yù)決算等方面工作；
5.、執(zhí)行過(guò)程中對(duì)于分包隊(duì)伍、供應(yīng)商定期考核、評(píng)價(jià)；
6.、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1、建筑、工民建、園林、設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、熟悉工程管理程序和相關(guān)政策，能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)；
3、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，洞悉、判斷與決策能力，人際交往能力，組織溝通協(xié)調(diào)能力；
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、較強(qiáng)的處理突發(fā)事件的能力和遇事冷靜的心態(tài)；
6、 接受公司統(tǒng)一安排，適應(yīng)短期出差。
公司資質(zhì)
1、全面負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)、成本等各方面的生產(chǎn)計(jì)劃制定、進(jìn)度跟蹤以及監(jiān)督執(zhí)行，對(duì)整個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)；
2.、負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、技術(shù)及經(jīng)營(yíng)管理工作，把控工程質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)及成本；
3.、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)對(duì)外溝通協(xié)調(diào)工作，能夠較好的協(xié)調(diào)公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)以及外部業(yè)主、監(jiān)理等方面關(guān)系；
4.、協(xié)助工程招投標(biāo)、預(yù)決算等方面工作；
5.、執(zhí)行過(guò)程中對(duì)于分包隊(duì)伍、供應(yīng)商定期考核、評(píng)價(jià)；
6.、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1、建筑、工民建、園林、設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、熟悉工程管理程序和相關(guān)政策，能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)；
3、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，洞悉、判斷與決策能力，人際交往能力，組織溝通協(xié)調(diào)能力；
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、較強(qiáng)的處理突發(fā)事件的能力和遇事冷靜的心態(tài)；
6、 接受公司統(tǒng)一安排，適應(yīng)短期出差。
公司資質(zhì)
職位類(lèi)別： 園林/景觀設(shè)計(jì)類(lèi)
舉報(bào)
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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12-13K申請(qǐng)職位1.全面統(tǒng)籌所轄項(xiàng)目的日常物業(yè)管理工作，協(xié)調(diào)項(xiàng)目各部門(mén)關(guān)系，建立合理有效的運(yùn)作機(jī)制; 2.貫徹落實(shí)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，監(jiān)管服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目運(yùn)作符合合規(guī)性； 3.制定和完善項(xiàng)目各項(xiàng)規(guī)章制度及管..
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8-10K申請(qǐng)職位1、園林/建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、在園林或市政企業(yè)擔(dān)任過(guò)相應(yīng)職務(wù)，且有兩年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，期間曾獨(dú)立主持過(guò)多個(gè)園林工程項(xiàng)目；
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8-10K申請(qǐng)職位1、園林/建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、在園林或市政企業(yè)擔(dān)任過(guò)相應(yīng)職務(wù)，且有兩年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，期間曾獨(dú)立主持過(guò)多個(gè)房地產(chǎn)園林工程項(xiàng)目；
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13-18K申請(qǐng)職位1、綠色建筑設(shè)計(jì)咨詢(xún)和評(píng)估認(rèn)證，使其滿足中國(guó)綠色星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)或美國(guó)LEED能耗模擬、英國(guó)BREEAM等國(guó)內(nèi)外相關(guān)綠色標(biāo)準(zhǔn)； 2、健康建筑設(shè)計(jì)咨詢(xún)：中國(guó)健康建筑、美國(guó)WELL設(shè)計(jì)咨詢(xún)與認(rèn)證； 3、建筑風(fēng)、光、..
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8-12K申請(qǐng)職位招聘要求: 1、要求工作2年以上工程技術(shù)、施工管理經(jīng)驗(yàn); 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑、土木、機(jī)械、結(jié)構(gòu)類(lèi)業(yè); 2、具有良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和溝通能力,善于交際; 3、負(fù)責(zé)工程各階段設(shè)計(jì)、施工任務(wù)書(shū)..
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12.5-20.8K申請(qǐng)職位1.主持制定施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)編制總體進(jìn)度計(jì)劃，各項(xiàng)施工方案及質(zhì)量、安全的保證控制措施并組織實(shí)施。 2.主持（或參與）施工項(xiàng)目分部分項(xiàng)工程或?qū)I(yè)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)、對(duì)外的分包，并對(duì)分包工程的進(jìn)度 ..
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18-28K申請(qǐng)職位教育背景： 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，交通工程、市政工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。 工作經(jīng)驗(yàn)： 5-10 年建筑工程施工經(jīng)驗(yàn)，有海外工作經(jīng)驗(yàn)； 能力要求： 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力，能夠協(xié)調(diào)各方面的..
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8-16K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、熟悉現(xiàn)場(chǎng)情況，能夠解決現(xiàn)場(chǎng)安裝問(wèn)題、制定前期設(shè)計(jì)原則、項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度把控、備貨發(fā)貨、收貨等各類(lèi)問(wèn)題，參加現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、進(jìn)度，bim等會(huì)議； 2、負(fù)責(zé)民建、地鐵、廠房等一類(lèi)型成品支架..
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16.6-25K申請(qǐng)職位職責(zé) 1、 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目、代表公司全面履行施工合同約定的全部?jī)?nèi)容，是履約過(guò)程中項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)利益的第一責(zé)任人。 2、 組建項(xiàng)目管理班子，并根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)，主持編制項(xiàng)目的整體管理實(shí)施規(guī)劃..
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16.6-33.3K申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)路橋面項(xiàng)目的全面管理工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系。 2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體控制計(jì)劃和階段性目標(biāo)，確定總體施工組織計(jì)劃和施工方案。 3、在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行組織、計(jì)劃、指導(dǎo)、..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：施工單位
- 所在地區(qū)：河北-廊坊市-固安縣
- 聯(lián)系人：姚
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工作地址
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