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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、建立、完善公司質(zhì)量管理體系，并負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對(duì)體系運(yùn)行情況的監(jiān)控；
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)體系的認(rèn)證與評(píng)審的準(zhǔn)備和接待工作，并做好體系維護(hù)工作；
3、督促和指導(dǎo)公司各單位貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系，并檢查其執(zhí)行情況，撰寫體系檢查報(bào)告；
4、組織公司質(zhì)量?jī)?nèi)審工作，籌劃內(nèi)審方案，對(duì)公司各部門、制造廠進(jìn)行內(nèi)審，并編寫內(nèi)審報(bào)告；
5、擬訂公司質(zhì)量目標(biāo)，經(jīng)審批通過后組織實(shí)施，對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理和監(jiān)控；
6、定期編制質(zhì)量成本預(yù)算，并對(duì)質(zhì)量成本實(shí)際情況進(jìn)行總結(jié)分析，提出降低質(zhì)量成本的合理化建議；
7、組織對(duì)供應(yīng)商和外分包商的資質(zhì)評(píng)審工作；
8、組織公司質(zhì)量事故的調(diào)查、分析與處理；
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
要求：
1、管理或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷；
2、熟悉ISO9000，ISO14000，SA8000方面知識(shí)；
3、3～5年以上在企業(yè)從事質(zhì)量管理體系的推行、內(nèi)審工作，有物流、生產(chǎn)、品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有機(jī)械設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳；
4、工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的條理性和理解能力，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
1、建立、完善公司質(zhì)量管理體系，并負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對(duì)體系運(yùn)行情況的監(jiān)控；
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)體系的認(rèn)證與評(píng)審的準(zhǔn)備和接待工作，并做好體系維護(hù)工作；
3、督促和指導(dǎo)公司各單位貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系，并檢查其執(zhí)行情況，撰寫體系檢查報(bào)告；
4、組織公司質(zhì)量?jī)?nèi)審工作，籌劃內(nèi)審方案，對(duì)公司各部門、制造廠進(jìn)行內(nèi)審，并編寫內(nèi)審報(bào)告；
5、擬訂公司質(zhì)量目標(biāo)，經(jīng)審批通過后組織實(shí)施，對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理和監(jiān)控；
6、定期編制質(zhì)量成本預(yù)算，并對(duì)質(zhì)量成本實(shí)際情況進(jìn)行總結(jié)分析，提出降低質(zhì)量成本的合理化建議；
7、組織對(duì)供應(yīng)商和外分包商的資質(zhì)評(píng)審工作；
8、組織公司質(zhì)量事故的調(diào)查、分析與處理；
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
要求：
1、管理或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷；
2、熟悉ISO9000，ISO14000，SA8000方面知識(shí)；
3、3～5年以上在企業(yè)從事質(zhì)量管理體系的推行、內(nèi)審工作，有物流、生產(chǎn)、品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有機(jī)械設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳；
4、工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的條理性和理解能力，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
職位類別： 體系/認(rèn)證工程師/審核員（ISO等）
舉報(bào)
船體工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)編制質(zhì)量體系年度內(nèi)審計(jì)劃、滾動(dòng)內(nèi)審計(jì)劃并實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)體系文件的修改、發(fā)放、管理工作。 3.負(fù)責(zé)外部審核機(jī)構(gòu)的審核工作。 4.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件方面的培訓(xùn)。 5.負(fù)責(zé)質(zhì)量成本的編制、管理工作..
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4-6千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司全面推行TS16949質(zhì)量體系，確保各部門規(guī)范運(yùn)作； 2、負(fù)責(zé)完善公司質(zhì)量體系的建立、運(yùn)行及維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)完善公司品質(zhì)檢驗(yàn)與質(zhì)量管理體系工作； 4、負(fù)責(zé)質(zhì)量部工作目標(biāo)制定、..
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司ISO9001質(zhì)量管理體系文件管理和維護(hù)； 2. 參與產(chǎn)品認(rèn)證工作，如TUV、CQC、UL、VDE、CE等； 3. 跟蹤客戶審核不符合項(xiàng)，協(xié)助整改并提交審核； 4. 管理REACH聲明書填寫及環(huán)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的建立、維護(hù)和改進(jìn)工作；負(fù)責(zé)體系文件的編寫、審核和更新；組織和開展內(nèi)部審核，跟蹤整改措施；協(xié)助進(jìn)行外部審核并參與審核過程；協(xié)助部門質(zhì)量管理相關(guān)工作，提供質(zhì)量管..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)組織和進(jìn)行體系認(rèn)證審核，確保符合ISO等認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)； 2.制定和完善體系文件；指導(dǎo)和培訓(xùn)員工，提高其體系意識(shí)和執(zhí)行能力； 3.參與體系文件的審核、評(píng)審和更新；負(fù)責(zé)體系內(nèi)部及外部的..
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1.3-1.8萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量管理，確保產(chǎn)品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及法規(guī)要求； 2. 參與制定和改進(jìn)質(zhì)量管理體系，提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量； 3. 協(xié)助進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施； 4. 負(fù)責(zé)質(zhì)量管..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)ISO 9001、ISO 14001、IATF16949體系的策劃、推行、維護(hù)、改進(jìn)、及體系推行過程中的監(jiān)督管理等； 2、負(fù)責(zé)體系審核和相關(guān)培訓(xùn)； 3、負(fù)責(zé)客戶審核迎審和績(jī)效改進(jìn)； 4、負(fù)責(zé)質(zhì)量改..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)制定和實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量管理體系，監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施過程中的質(zhì)量問題，提出改進(jìn)建議并跟蹤整改措施。參與制定項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)，監(jiān)督各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成情況，及時(shí)調(diào)整和完善質(zhì)量管理方案。 任職資格..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：江蘇-鹽城市-亭湖區(qū)
- 聯(lián)系人：
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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工作地址
- 地址：環(huán)保大道8-10號(hào)
