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任職要求：
1、男性，年齡35（含）周歲以下；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，鐵路工程、土木工程、機(jī)電工程及工程經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3、從事鐵路、軌道交通行業(yè)施工、維護(hù)工作3年以上，其中2年以上技術(shù)或經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4、具備工程或經(jīng)濟(jì)系列初級(jí)及以上職稱(chēng)；
5、熟悉工程經(jīng)濟(jì)、企業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)理論基礎(chǔ)知識(shí)及鐵路安全生產(chǎn)基本知識(shí)，了解鐵路施工或維護(hù)管理程序（內(nèi)容），具有開(kāi)展擬聘任單位的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)事務(wù)工作能力；
6、個(gè)人素質(zhì)高，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、對(duì)外交往及文字寫(xiě)作能力,掌握現(xiàn)代辦公技能等；同等條件下，從事過(guò)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、工程經(jīng)濟(jì)管理、計(jì)財(cái)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等部門(mén)負(fù)責(zé)人者優(yōu)先。
二、報(bào)名基本條件
（一）政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德；
（二）具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，良好的溝通協(xié)調(diào)、開(kāi)拓創(chuàng)新等能力；
（三）身體健康，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
三、工作地點(diǎn)：北京。
四、招聘程序
1.網(wǎng)上報(bào)名。
應(yīng)聘人員登陸一覽鐵路英才網(wǎng)投遞簡(jiǎn)歷。
2.資格審查
報(bào)名成功后，由公司負(fù)責(zé)資格審查，通過(guò)審查人員會(huì)收到面試通知，面試當(dāng)天進(jìn)行報(bào)名材料復(fù)核，報(bào)名材料包括本人有效身份證件、學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷相關(guān)證明等材料，參加面試人員應(yīng)當(dāng)保證所提供材料的真實(shí)性。
3.面試（筆試）
對(duì)通過(guò)資格審查人員組織面試（筆試），主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)水平、工作能力和綜合素質(zhì)，面試（筆試）不合格的不予錄用。
4.辦理錄用手續(xù)
檔案資料審查發(fā)現(xiàn)存在不符合報(bào)考條件的，取消錄用資格。錄用人員在簽訂勞動(dòng)合同前，不得與其他任何單位和經(jīng)濟(jì)組織存在勞動(dòng)關(guān)系或者兼職行為，否則取消錄用資格。
五、有關(guān)待遇
1.本次招聘的有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的被錄用員工屬公司編制員工。
2.公司按所聘用崗位提供比同行業(yè)更優(yōu)更具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，年收入（稅前）不低于15萬(wàn)，具體根據(jù)聘任崗位確定。
3.享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）、住房公積金、年休假等福利待遇。
六、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者請(qǐng)登陸一覽鐵路英才網(wǎng)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷，其它方式投遞視為報(bào)名無(wú)效。
2.我公司會(huì)在接收簡(jiǎn)歷后盡快給您回復(fù)，請(qǐng)不要重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷！
3.面試通知一般會(huì)通過(guò)短信或電話(huà)進(jìn)行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系電話(huà)并保持通訊暢通。
4.公司所有人才招聘均不收取任何費(fèi)用。
5.對(duì)在招聘過(guò)程中有弄虛作假行為的應(yīng)聘者，一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格，由此造成的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

職位類(lèi)別： 市場(chǎng)經(jīng)理/主管

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