1、負(fù)責(zé)公司輸變電項(xiàng)目部的全面管理，精通220KV及以下的輸變電線路施工技術(shù)及施工現(xiàn)場管理；
2、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決輸電線路中出現(xiàn)的重大技術(shù)、驗(yàn)收、協(xié)調(diào)、青賠問題。負(fù)責(zé)主持制訂項(xiàng)目質(zhì)量、安全文明、進(jìn)度目標(biāo)，并組織實(shí)施；
3、對供電局手續(xù)從用電申請---竣工投運(yùn)各個(gè)環(huán)節(jié)熟悉
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場簽證、工程付款申請、竣工資料移交、以及甲方的結(jié)算辦理。
5、5年以上輸電線路項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目總工經(jīng)驗(yàn)，熟悉電力工程行業(yè)操作程序及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)； 現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn)豐富，獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成過較大型輸變電項(xiàng)目工程施工；從事過多個(gè)35~110KV及其以上線路項(xiàng)目施工；
6、熟悉輸變電工程施工驗(yàn)收規(guī)范、工程管理知識(shí)、電力專業(yè)相關(guān)知識(shí)；
7、有較強(qiáng)的事業(yè)心責(zé)任感、良好的自學(xué)能力、良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神；
8、電力系統(tǒng)及自動(dòng)化、電氣工程及自動(dòng)化、高壓輸配電線路工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
9、建安c以上、一級/二級建造師（機(jī)電）
2、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決輸電線路中出現(xiàn)的重大技術(shù)、驗(yàn)收、協(xié)調(diào)、青賠問題。負(fù)責(zé)主持制訂項(xiàng)目質(zhì)量、安全文明、進(jìn)度目標(biāo)，并組織實(shí)施；
3、對供電局手續(xù)從用電申請---竣工投運(yùn)各個(gè)環(huán)節(jié)熟悉
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場簽證、工程付款申請、竣工資料移交、以及甲方的結(jié)算辦理。
5、5年以上輸電線路項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目總工經(jīng)驗(yàn)，熟悉電力工程行業(yè)操作程序及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)； 現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn)豐富，獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成過較大型輸變電項(xiàng)目工程施工；從事過多個(gè)35~110KV及其以上線路項(xiàng)目施工；
6、熟悉輸變電工程施工驗(yàn)收規(guī)范、工程管理知識(shí)、電力專業(yè)相關(guān)知識(shí)；
7、有較強(qiáng)的事業(yè)心責(zé)任感、良好的自學(xué)能力、良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神；
8、電力系統(tǒng)及自動(dòng)化、電氣工程及自動(dòng)化、高壓輸配電線路工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
9、建安c以上、一級/二級建造師（機(jī)電）
職位類別： 安裝工程師
舉報(bào)
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、分包隊(duì)伍的日常管理，全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的合同履行、施工管理； 2、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場與甲方和監(jiān)理、設(shè)計(jì)以及其他單位的溝通，負(fù)責(zé)處理公司在施工中引起的問題； 3、負(fù)責(zé)制..
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12-16K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、組建管理施工團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)風(fēng)電項(xiàng)目開工、實(shí)施、竣工驗(yàn)收、并網(wǎng)移交、運(yùn)維實(shí)施工作; 2、負(fù)責(zé)履行工程合同的全部內(nèi)容，嚴(yán)格監(jiān)控工程實(shí)施全過程安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本及現(xiàn)場安全文明施..
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10-18K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.組織項(xiàng)目部對接項(xiàng)目公司承接的設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)，帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的可研、初設(shè)、施工圖設(shè)計(jì)、工代設(shè)計(jì)、竣工圖設(shè)計(jì)、滿足甚至超出客戶需求。同時(shí)需負(fù)責(zé)組織落實(shí)項(xiàng)目總結(jié)，技術(shù)資料的歸檔..
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9-18K/月申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的前期規(guī)劃、中期執(zhí)行及后期驗(yàn)收交付，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)； 2.負(fù)責(zé)落實(shí)各階段、各專業(yè)施工圖紙的設(shè)計(jì)與進(jìn)度跟進(jìn)，審核各專業(yè)施工圖紙的設(shè)計(jì)質(zhì)量，優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案； 3.按施工..
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15-25K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、組織建立相關(guān)施工責(zé)任制和各種專業(yè)管理體系，組織落實(shí)各 項(xiàng)管理、資源配備，監(jiān)督有效地運(yùn)行，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工管理績效的考 核及獎(jiǎng)懲；確保工程施工順利進(jìn)行。 2、組織編制符合工程項(xiàng)目..
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12-18W/年申請職位1、根據(jù)電網(wǎng)現(xiàn)狀數(shù)據(jù)，分析電網(wǎng)存在問題及做負(fù)荷預(yù)測與電力電量平衡 2、依據(jù)對電網(wǎng)的分析與預(yù)測結(jié)果，制定高中低壓中長期解決方案； 3、分析方案的可實(shí)施性、經(jīng)濟(jì)性及方案實(shí)施效果評估； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)..
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12-22K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目施工過程中供電局業(yè)務(wù)流程，包括：報(bào)裝、圖紙送審、中間驗(yàn)收、供電方案、竣工驗(yàn)收、啟動(dòng)方案、供用電合同、領(lǐng)表、送電等，把控項(xiàng)目供電局流程進(jìn)度節(jié)點(diǎn)順利送電； 2、負(fù)責(zé)..
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8-10K/月申請職位職位要求： 有3年及以上電力施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力。對項(xiàng)目有較強(qiáng)計(jì)劃、統(tǒng)籌能力，熟悉電力項(xiàng)目工作流程，供電局作業(yè)規(guī)范和要求。熟悉辦公室軟件、CAD軟件。 證書要求： 中..
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10-16K/月申請職位崗位要求： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)外協(xié)調(diào)（與業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位的聯(lián)系溝通）； 2、與公司內(nèi)部各部門溝通，與施工班組溝通； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綜合管理（進(jìn)度、質(zhì)量、安全）； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金管理； 5..
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12-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、主持施工項(xiàng)目部工作，在授權(quán)范圍內(nèi)代表施工單位全面履行施工承包合同；對施工生產(chǎn)和組織調(diào)度實(shí)施全過程管理；確保工程施工順利進(jìn)行； 2、組織建立相關(guān)施工責(zé)任制和各專業(yè)管理體系，組..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：電力安裝、工程類
- 所在地區(qū)：江西-上饒市-信州區(qū)
- 聯(lián)系人：吳小姐
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