崗位職責:
1.接受企業(yè)文化、專業(yè)課程培訓;
2.在大區(qū)分公司各部門輪崗,對業(yè)務建立全方位認識;
3.到地市分公司掛職鍛煉,參與實際業(yè)務經營;
4.培養(yǎng)接受,考核合格者作為公司后備干部定向培養(yǎng)。
任職要求:
1. .統(tǒng)招2019年或2020年畢業(yè)生,本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2、學歷要求:本科及以上
3、年齡要求:21(含)-27周歲(含)
4、職業(yè)規(guī)劃:市場運營/銷售類
5、具有良好的學習能力、表達能力,具備較強的系統(tǒng)思考能力;
6、執(zhí)行能力強,具有一定的管理意識及組織協(xié)調能力;
7、熱愛教育培訓行業(yè),能夠接受輪崗學習安排,能夠接受階段性到公司其他分公司工作,有意愿在公司長期發(fā)展;
8、具有學生會/班級干部經歷優(yōu)先。
1.接受企業(yè)文化、專業(yè)課程培訓;
2.在大區(qū)分公司各部門輪崗,對業(yè)務建立全方位認識;
3.到地市分公司掛職鍛煉,參與實際業(yè)務經營;
4.培養(yǎng)接受,考核合格者作為公司后備干部定向培養(yǎng)。
任職要求:
1. .統(tǒng)招2019年或2020年畢業(yè)生,本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2、學歷要求:本科及以上
3、年齡要求:21(含)-27周歲(含)
4、職業(yè)規(guī)劃:市場運營/銷售類
5、具有良好的學習能力、表達能力,具備較強的系統(tǒng)思考能力;
6、執(zhí)行能力強,具有一定的管理意識及組織協(xié)調能力;
7、熱愛教育培訓行業(yè),能夠接受輪崗學習安排,能夠接受階段性到公司其他分公司工作,有意愿在公司長期發(fā)展;
8、具有學生會/班級干部經歷優(yōu)先。
職位類別: 校長/院長
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