技能及經(jīng)歷要求:
1.至少15年以上的產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
2.專業(yè)技能強(qiáng),從VOC/COB角度考量,率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)發(fā)Team KPI.
3.較強(qiáng)的溝通表達(dá)邏輯思維能力與抗壓能力.
4.責(zé)任心強(qiáng)﹐有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)&長(zhǎng)期服務(wù)意願(yuàn)
福利待遇:
1.按照全薪基數(shù)繳納五險(xiǎn)一金
2.優(yōu)秀員工享受股票期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)
3.完善的用人機(jī)制及公平的晉升平臺(tái)
4.較強(qiáng)的地區(qū)薪資競(jìng)爭(zhēng)力,年終發(fā)放年終獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)
5.根據(jù)崗位素質(zhì)要求,提供全面的技能培訓(xùn),通暢的職業(yè)發(fā)展路徑
6.豐富的娛樂設(shè)施(健身房、臺(tái)球廳、乒乓球室、羽毛球場(chǎng)地、圖書館、咖啡館等)
職能類別:結(jié)構(gòu)工程師產(chǎn)品經(jīng)理/主管
職位類別:
研發(fā)工程師
舉報(bào)