職位描述：
1、負責各招聘網(wǎng)站簡歷的篩選、轉發(fā)、通知面試；
2、負責各招聘網(wǎng)站招聘職位的發(fā)布、更新、停招；
3、負責每個月員工流失率的統(tǒng)計，招聘日報、月報的維護；
4、負責離職人員的訪談工作，按比例做離職訪談；
5、需背景調查人員，面試通過后，做背景調查，并將結果通知各用人單位領導；
6、負責上級主管臨時安排的其他事務性工作。
崗位要求：
1、掌握基本的招聘面試技巧，熟悉人力資源及相關勞動法律法規(guī)；
2、全日制本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、漢語言文學等相關專業(yè)；
3、對工作認真負責、投入，具備良好的語言表達能力、文字寫作能力；
4、有良好的溝通能力及親和力，形象氣質佳。
1、負責各招聘網(wǎng)站簡歷的篩選、轉發(fā)、通知面試；
2、負責各招聘網(wǎng)站招聘職位的發(fā)布、更新、停招；
3、負責每個月員工流失率的統(tǒng)計，招聘日報、月報的維護；
4、負責離職人員的訪談工作，按比例做離職訪談；
5、需背景調查人員，面試通過后，做背景調查，并將結果通知各用人單位領導；
6、負責上級主管臨時安排的其他事務性工作。
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1、掌握基本的招聘面試技巧，熟悉人力資源及相關勞動法律法規(guī)；
2、全日制本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、漢語言文學等相關專業(yè)；
3、對工作認真負責、投入，具備良好的語言表達能力、文字寫作能力；
4、有良好的溝通能力及親和力，形象氣質佳。
職位類別： 招聘經(jīng)理/主管/專員
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- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：焦亞男
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