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1.全面負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)管理；
2.全面負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；負(fù)責(zé)建立暢通的項(xiàng)目拓展渠道，挖掘和追蹤各區(qū)域項(xiàng)目市場(chǎng)信息；
3.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃并組織實(shí)施、確保年度目標(biāo)完成；
4.組織擬定公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理及部門績(jī)效考核的各項(xiàng)規(guī)定、制度；
5.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算的制定，監(jiān)控各項(xiàng)資金、費(fèi)用的使用，合理控制各項(xiàng)成本；
6.負(fù)責(zé)公司各部門之間、政府主管部門、重要客戶的關(guān)系溝通協(xié)調(diào)；
7.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目業(yè)務(wù)承接的商務(wù)洽談、擬定合同、合同評(píng)審等工作；
8.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員培養(yǎng)，評(píng)價(jià)下屬績(jī)效，推進(jìn)下屬業(yè)績(jī)目標(biāo)的完成；
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
2.全面負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；負(fù)責(zé)建立暢通的項(xiàng)目拓展渠道，挖掘和追蹤各區(qū)域項(xiàng)目市場(chǎng)信息；
3.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃并組織實(shí)施、確保年度目標(biāo)完成；
4.組織擬定公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理及部門績(jī)效考核的各項(xiàng)規(guī)定、制度；
5.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算的制定，監(jiān)控各項(xiàng)資金、費(fèi)用的使用，合理控制各項(xiàng)成本；
6.負(fù)責(zé)公司各部門之間、政府主管部門、重要客戶的關(guān)系溝通協(xié)調(diào)；
7.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目業(yè)務(wù)承接的商務(wù)洽談、擬定合同、合同評(píng)審等工作；
8.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員培養(yǎng)，評(píng)價(jià)下屬績(jī)效，推進(jìn)下屬業(yè)績(jī)目標(biāo)的完成；
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
職位類別： 總經(jīng)理/總裁/首席執(zhí)行官CEO
舉報(bào)
總經(jīng)理助理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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30-45萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司檢測(cè)板塊各項(xiàng)技術(shù)運(yùn)作及管理工作; 2、負(fù)責(zé)審核作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)類文件及技術(shù)培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)公司外審、內(nèi)審及技術(shù)交流工作; 4、負(fù)責(zé)組織開展新檢測(cè)項(xiàng)目及評(píng)審工作; 5、負(fù)責(zé)審核..
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22-24萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、45歲以下，身體健康，8年以上工程檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)，工程類副高及以上職稱、持有交通部橋梁隧道工程檢測(cè)師證； 2、有豐富的隧道施工監(jiān)控量測(cè)、地質(zhì)超前預(yù)報(bào)（地質(zhì)雷達(dá)法、地震波法包括但不限于）、隧道質(zhì)..
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5-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、服從公司管理要求工作對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)匯報(bào)； 2、配合總經(jīng)理事務(wù)工作以及公司內(nèi)部橫向部門溝通落實(shí)任務(wù)； 3、性格開朗，良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力，工作認(rèn)真責(zé)任感強(qiáng)； 4、熟悉商務(wù)禮儀，..
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15-25萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司檢測(cè)鑒定全面統(tǒng)籌管理及技術(shù)運(yùn)作工作實(shí)施和改進(jìn)管理體系，嚴(yán)格執(zhí)行行業(yè)的準(zhǔn)則、規(guī)責(zé) 2、負(fù)責(zé)審核作業(yè)指導(dǎo)書、質(zhì)量體系等技術(shù)類文件及技術(shù)培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)公司外審、內(nèi)審及技術(shù)交..
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24-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、45歲以下，身體健康，工程類副高及以上職稱、持有交通部橋梁隧道工程檢測(cè)師證； 2、熟練掌握MIDAS civil、 橋梁博士等至少兩種及以上橋梁結(jié)構(gòu)分析計(jì)算軟件，能夠獨(dú)立進(jìn)行橋梁結(jié)構(gòu)檢算，荷載試..
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50-100萬(wàn)/年申請(qǐng)職位一、招聘崗位 崗位：中交智運(yùn)公司執(zhí)行總經(jīng)理1名（M7級(jí)）。 主要工作職責(zé)：協(xié)助總經(jīng)理開展公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理日常工作；協(xié)助總經(jīng)理組織落實(shí)黨委會(huì)決議和董事會(huì)決策；參與組織制定和實(shí)施公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和..
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20-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算等公司章程、制度要求的集體決策事項(xiàng)，并提出合理化建議。 2、負(fù)責(zé)工程監(jiān)理新業(yè)務(wù)拓展管理工作，完成公司年度考核指標(biāo)。 3、構(gòu)建公司工程管理體..
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4.5-6千/月申請(qǐng)職位職位描述： 1.負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要等日常行政工作； 2.協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作； 3.黨務(wù)日常工作，黨員優(yōu)先； 4.總經(jīng)理交辦的其他工作。 職位要求： 1.能夠熟練的操作辦公軟件； 2.具有..
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35-70萬(wàn)/年申請(qǐng)職位一、招聘崗位 崗位：中交智運(yùn)公司副總經(jīng)理1名（M6級(jí)）。 主要工作職責(zé)：負(fù)責(zé)平臺(tái)開發(fā)技術(shù)管理，運(yùn)輸平臺(tái)業(yè)務(wù)拓展、運(yùn)輸后市場(chǎng)增值業(yè)務(wù)的開發(fā)和經(jīng)營(yíng)管理方面工作。 工作地點(diǎn)：天津。 二、報(bào)名條件 ..
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1-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位副總經(jīng)理崗位職責(zé) 崗位名稱：消防公司副總經(jīng)理 直接上司：建筑公司總經(jīng)理 直接下屬：下屬各分管處室負(fù)責(zé)人 管理權(quán)限：經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)，負(fù)責(zé)對(duì)各分管處室的指揮、指導(dǎo)、監(jiān)督、管理等工作；對(duì)下屬各分管..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：檢測(cè)
- 所在地區(qū)：廣東-湛江市-麻章區(qū)
- 聯(lián)系人：張小姐
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：廣東省湛江市麻章區(qū)麻東大道2224號(hào)湛江商貿(mào)物流城一期家居建材交易中心3號(hào)樓10號(hào)商鋪
