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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.具有良好的職業(yè)操守，品行端正，為人正直；
2.善于溝通，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，穩(wěn)定性好，心態(tài)佳；
3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4.本科以上學(xué)歷，物理化學(xué)、材料化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；具有3年以上鋰離子電池行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有高倍率鋰離子電池開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新產(chǎn)品、新項(xiàng)目、新工藝開發(fā)；
6.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新材料的開發(fā)與導(dǎo)入；
7.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新產(chǎn)品工藝評(píng)審與跟蹤，對(duì)新產(chǎn)品中試生產(chǎn)的技術(shù)準(zhǔn)備工作負(fù)責(zé)；
8.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池生產(chǎn)新設(shè)備、新工裝、新工藝的引進(jìn)與評(píng)估認(rèn)證；
9.協(xié)調(diào)公司研發(fā)部與關(guān)聯(lián)部門的溝通，確保各部門之間工作的順利進(jìn)行。
2.善于溝通，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，穩(wěn)定性好，心態(tài)佳；
3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4.本科以上學(xué)歷，物理化學(xué)、材料化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；具有3年以上鋰離子電池行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有高倍率鋰離子電池開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新產(chǎn)品、新項(xiàng)目、新工藝開發(fā)；
6.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新材料的開發(fā)與導(dǎo)入；
7.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新產(chǎn)品工藝評(píng)審與跟蹤，對(duì)新產(chǎn)品中試生產(chǎn)的技術(shù)準(zhǔn)備工作負(fù)責(zé)；
8.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池生產(chǎn)新設(shè)備、新工裝、新工藝的引進(jìn)與評(píng)估認(rèn)證；
9.協(xié)調(diào)公司研發(fā)部與關(guān)聯(lián)部門的溝通，確保各部門之間工作的順利進(jìn)行。
職位類別： 總工程師/副總工程
舉報(bào)
培訓(xùn)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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18-25K/月申請(qǐng)職位研發(fā)經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品、工藝設(shè)計(jì)開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)工藝總體發(fā)展規(guī)劃的制定，整理及優(yōu)化制程工藝標(biāo)準(zhǔn)； 3、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 4、..
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40-60K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯開發(fā)部門工作和與公司內(nèi)各部門之間的協(xié)調(diào)工作。 2、分析客戶需求，規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向，統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)。 3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電芯的技術(shù)革新和平臺(tái)的研發(fā)工作。電芯..
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面議申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1、制定鋅錳電池研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃，確保貼合公司發(fā)展、市場(chǎng)需求及行業(yè)趨勢(shì)。 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展電池材料改良、性能優(yōu)化、工藝升級(jí)等研發(fā)工作，攻克技術(shù)難題，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。 3、統(tǒng)籌研發(fā)..
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10-30K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 技術(shù)研發(fā)與項(xiàng)目管理 1.主導(dǎo)電池PACK結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，如方形結(jié)構(gòu)、優(yōu)化電芯選型等開發(fā)管理。 2制訂產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，開發(fā)流程，統(tǒng)籌電性能、BOM確定、安全測(cè)試（過(guò)沖/過(guò)放/短路）、可靠性驗(yàn)證（循..
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15-35K/月申請(qǐng)職位24－34，本科，對(duì)下屬進(jìn)行工作安排及立項(xiàng)安排，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，確保按期完成。精通PACK電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和電芯選型，能與供應(yīng)商和客戶進(jìn)行有效交流。有很強(qiáng)的成本觀念，能指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)工藝改良。
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40-60K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯開發(fā)部門工作和與公司內(nèi)各部門之間的協(xié)調(diào)工作。 2、分析客戶需求，規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向，統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)。 3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電芯的技術(shù)革新和平臺(tái)的研發(fā)工作。電芯..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開展； 2、規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向，統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計(jì)及電芯型號(hào)開發(fā)； 3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平..
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面議申請(qǐng)職位職位介紹: 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)圓柱鋰電池或項(xiàng)目的研發(fā)管理，包括項(xiàng)目規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)計(jì)劃，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品開發(fā)； 2.根據(jù)客戶需求組織評(píng)審會(huì)議，確保充分理解需求，確定產(chǎn)品開發(fā)實(shí)施方案； 3...
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18-35K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新產(chǎn)品、新項(xiàng)目、新工藝開發(fā)； 2.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新材料的開發(fā)與導(dǎo)入； 3.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池新產(chǎn)品工藝評(píng)審與跟蹤，對(duì)新產(chǎn)品中試生產(chǎn)的技術(shù)準(zhǔn)備工作負(fù)責(zé)； 4.負(fù)..
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40-60K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯開發(fā)部門工作和與公司內(nèi)各部門之間的協(xié)調(diào)工作。 2、分析客戶需求，規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向，統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)。 3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電芯的技術(shù)革新和平臺(tái)的研發(fā)工作。電芯..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-樟木頭
- 聯(lián)系人：瞿女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)東深路樟木頭段552號(hào)
