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1、負責公司的日常管理工作，包括考勤、招聘、后勤清潔和安全管理等事務；
2、負責日�？蛻艚哟�，電話來訪等工作；
3、協助處理各類會務安排及其他活動的后勤支持工作；
4、負責義烏公司的招聘，包括崗位的初試及入職手續(xù)辦理；
6、完成上級交代的其它人事行政事務工作，如社保公積金、行政通告、。

任職資格：
1、人力資源、行政管理、工商管理或相關專業(yè)大專以上學歷，二年（含）以上工作經驗優(yōu)先，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可接受；
2、有招聘培訓、考勤管理，相關人事行政工作經驗優(yōu)先；
3、工作主動積極，結果為導向，有責任心、耐心、原則性強，較強的溝通協調能力以及服務意識；
4、熟練使用office辦公軟件及設備；
5、形象氣質良好。
公司福利：
1、舒適的辦公環(huán)境，和諧而愉悅的工作氛圍，優(yōu)厚的薪酬及廣闊的個人發(fā)展空間；
2、社保：入職即購買五險一金，補充商業(yè)保險；
3、員工關懷：在公司服務滿一年的員工享有免費體檢，父母享有1000元的體檢費用；依法享婚假，產假（陪產假）等假期，發(fā)放節(jié)日假福禮，不定期組織各項活動等；
4、食宿：公司配食堂，飯菜可口，衛(wèi)生，品種多樣，配微波爐、冰箱使用；提供宿舍，內配空調，熱水器等。外宿人員每月享有房補和餐補；
5、每年調薪機會，公司根據年度整體效益，為做出貢獻的優(yōu)秀員工發(fā)放1-5個月的年終獎。

職位類別：

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