1、主持本部門(mén)的全面工作,擬定部門(mén)組織架構(gòu)、崗位設(shè)置和職責(zé)權(quán)限以及績(jī)效考核辦法,完善部門(mén)工作流程,組織并督促部門(mén)人員全面完成工作任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)處理與供應(yīng)商有關(guān)的客戶(hù)投訴,與供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量問(wèn)題的溝通、協(xié)調(diào)、不良品處理和改進(jìn),以及供應(yīng)商整改措施(含8D報(bào)告)的發(fā)行、跟蹤、驗(yàn)證和關(guān)閉。完成供應(yīng)商月度《質(zhì)量業(yè)績(jī)考評(píng)表》的編制、反饋、溝通及改善。
3、針對(duì)客戶(hù)投訴,召集相關(guān)部門(mén)處理并跟蹤實(shí)施完成;驗(yàn)證整改措施實(shí)施直至關(guān)閉;
4、公司經(jīng)營(yíng)方針和品質(zhì)目標(biāo),制定部門(mén)重要管理項(xiàng)目和管理基準(zhǔn)、管理目標(biāo),并逐月向上級(jí)匯報(bào),并針對(duì)管理目標(biāo)制定相應(yīng)的部門(mén)改善措施,達(dá)到持續(xù)改善的目的
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制和產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)審;負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈供貨產(chǎn)品質(zhì)量表現(xiàn)的評(píng)價(jià)和改善驗(yàn)證;負(fù)責(zé)售后質(zhì)量問(wèn)題的分析和改善;負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理;負(fù)責(zé)周質(zhì)量會(huì)議的召開(kāi)及改善跟進(jìn);負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)員業(yè)務(wù)指導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商建立聯(lián)合質(zhì)量控制要求,確保供應(yīng)商質(zhì)量控制及檢測(cè)方法與我司一致。確保供應(yīng)商來(lái)料質(zhì)量滿(mǎn)足公司產(chǎn)品質(zhì)量要求。
7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段,產(chǎn)品質(zhì)量、FAI報(bào)告要求的傳遞和跟蹤, 確保樣品滿(mǎn)足圖紙要求。
8、全公司品質(zhì)意思的宣導(dǎo)和建立,以及各過(guò)程品質(zhì)要求的有效監(jiān)控和確認(rèn)
10、 對(duì)公司品質(zhì)體系的管理評(píng)審、內(nèi)審、外審,以及第三方審查;負(fù)責(zé)日常體系稽核并提交報(bào)告及效果追蹤
11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng);
要求:
1、年齡45歲以?xún)?nèi);
2、熟練掌握公司各項(xiàng)質(zhì)量管控標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收程序和測(cè)量技術(shù)方面的知識(shí),能指導(dǎo)實(shí)施和執(zhí)行;
3、熟悉MSA、SPC、8D、QC七手法等質(zhì)量工具,并能熟練運(yùn)用
4、熟練操作OFFICE辦公軟件;
5、了解ISO9001或IATF16949質(zhì)量管理體系要求;
6、有一定的洞察力、較強(qiáng)的推動(dòng)、解決問(wèn)題的能力/
7、具有一定的基層人員管理能力;
8、有較強(qiáng)的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有同行業(yè)或液壓行業(yè)質(zhì)量工程師或工藝工程師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
9、具工作踏實(shí)敬業(yè),工作責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),良好的主觀能動(dòng)性,較強(qiáng)的工作抗壓能力。
職位類(lèi)別:
品質(zhì)總監(jiān)/經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
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