1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，參與公司項目規(guī)劃，負責項目方案調研和項目立項以及全部搭建工作;
2.推動項目實施，完成過程管控，保證項目進度，按期交付；
3.合理安排項目進度，安排各項目組成員的工作任務，帶動并激勵項目成員的工作熱情；
4.管理項目過程中的問題、風險和變更，對項目風險及項目執(zhí)行結果負責；
5.負責處理項目的外協(xié)、合作與交流以及內部匯報；
6.對項目效益及成果進行分析和復盤，輸出項目總結。
任職要求：1、本科及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬至大專，有政府項目背景優(yōu)先；
2、具備運籌及調配資源的能力，具備目標設定與執(zhí)行、項目管理、進度安排和控制、質量管理、有效促進他人行動的能力；
3、具備極強的業(yè)務分析能力、邏輯思維能力，能獨立撰寫項目方案，對業(yè)務模式有良好的落地能力；
4、5年以上項目管理經(jīng)驗，熟悉財稅行業(yè)或企業(yè)服務行業(yè)優(yōu)先，具備基本的技術溝通能力及理解能力。
5、抗壓能力強，能適應出差。
2.推動項目實施，完成過程管控，保證項目進度，按期交付；
3.合理安排項目進度，安排各項目組成員的工作任務，帶動并激勵項目成員的工作熱情；
4.管理項目過程中的問題、風險和變更，對項目風險及項目執(zhí)行結果負責；
5.負責處理項目的外協(xié)、合作與交流以及內部匯報；
6.對項目效益及成果進行分析和復盤，輸出項目總結。
任職要求：1、本科及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬至大專，有政府項目背景優(yōu)先；
2、具備運籌及調配資源的能力，具備目標設定與執(zhí)行、項目管理、進度安排和控制、質量管理、有效促進他人行動的能力；
3、具備極強的業(yè)務分析能力、邏輯思維能力，能獨立撰寫項目方案，對業(yè)務模式有良好的落地能力；
4、5年以上項目管理經(jīng)驗，熟悉財稅行業(yè)或企業(yè)服務行業(yè)優(yōu)先，具備基本的技術溝通能力及理解能力。
5、抗壓能力強，能適應出差。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
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