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崗位職責(zé)

1、督導(dǎo)技術(shù)部門對不同類型的工程項目的方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計等各個階段的設(shè)計工作，并組織技術(shù)人員進(jìn)行圖紙審查、會審，跟蹤項目進(jìn)度計劃交底；
2、負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)、生產(chǎn)制造工藝、客戶咨詢等，具備優(yōu)化項目對鋼結(jié)構(gòu)優(yōu)化的設(shè)計，降低工程成本，增強(qiáng)營銷競爭力，同時控制好工程風(fēng)險。
3、參與談?wù)撜?、投?biāo)相關(guān)技術(shù)資料，以及工程變更的洽談與管理；
4、主持鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)創(chuàng)新項目的申報與立項工作；
5、領(lǐng)導(dǎo)與組織鋼結(jié)構(gòu)的技術(shù)和質(zhì)量管理工作；
6、審核鋼結(jié)構(gòu)工程各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計與改進(jìn)，審核施工圖紙設(shè)計深度和質(zhì)量，優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案；
7、主導(dǎo)主持技術(shù)交底、跟蹤項目進(jìn)度及解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題；
8、組織領(lǐng)導(dǎo)編制及修訂技術(shù)工藝規(guī)范、工程方案和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督其的有效實施；
9、主持公司對內(nèi)、外技術(shù)交流與工藝創(chuàng)新工作。
任職要求
1、50歲以下，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，鋼結(jié)構(gòu)、焊接工藝、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)；具備高級工程師職稱；
2、10年以上工作經(jīng)驗，有設(shè)計院工作經(jīng)驗；有裝配式建筑EPC獲獎項目的候選人優(yōu)先；
3、熟悉鋼結(jié)構(gòu)工藝規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，具有鋼結(jié)構(gòu)工程結(jié)構(gòu)設(shè)計、圖紙深化翻樣工作經(jīng)驗，能夠獨立設(shè)計、深化工程項目，整體設(shè)計方案、深化翻樣施工圖的制作，具有設(shè)計評審、驗證及確認(rèn)方面的經(jīng)驗；
4、具備優(yōu)化設(shè)計及優(yōu)化成本方面的管理能力；
5、參加過技術(shù)標(biāo)、專項方案編制，能編寫常規(guī)鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)方案。

職位類別： 總工程師/副總工程

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