1、負責工廠項目包括但不限于MES、ERP、PMIS、工業(yè)控制系統(tǒng)的軟硬件網絡需求分析、解決方案、項目各階段文檔的產出并及時更新至公司文檔庫
2、嚴格執(zhí)行公司項目管理規(guī)范的各項要求，對項目的目標、進度、質量和風險進行全域管理。項目問題積極推動與解決
3、擁有豐富的溝通管理手段，定期組織項目會議、報告及復盤工作，有高效組織會議和控場的能力。
4、良好的協調能力，正確維護好項目干系人關系，協調各項資源 ，良好的項目風險把控能力
5、對項目交付結果負責，負責項目全生命周期管理，項目進度跟進，項目目標閉環(huán)，項目成員橫向拉通的能力。
6、擁有較強執(zhí)行力、自驅力、包容心、成就他人的意識；
任職資格：
1、本科及以上學歷，5年以上項目管理或項目實施工作經驗，3年以上項目經理工作經驗；
2、深入理解軟件工程、PMP、敏捷等知識體系，熟悉流程管理方法論；
3、具有較好的自我管理能力，能夠應付多項目、多任務并行的情況下的項目執(zhí)行；
4、良好的業(yè)務理解能力，表達和溝通能力，責任心強，抗壓能力強，目標導向，邏輯思維能力強；
5、具備兩年以上ERP或MES實施經驗，有團隊領導經驗者優(yōu)先；
6、有軟件開發(fā)背景優(yōu)先考慮；有工業(yè)、水泥信息化等行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先考慮。
7、具有PMP證書等項目管理相關資格認證者優(yōu)先考慮。
薪資福利：
1、月薪15K-20K，補貼和獎金額外，入職繳納六險一金；
2、工作餐補貼、入職免費體檢、定期全面健康體檢；
3、節(jié)日禮品（端午、中秋、春節(jié)、生日）等；
4、提供勞保用品、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼；
5、免費職業(yè)技能培訓福利、年度績效獎金等。
6、法定年休假，生日有帶薪假一天，每年結婚紀念日有帶薪假一天，春節(jié)假期長；
7、結婚禮金、生育禮金、大病住院慰問津貼、慰問金等；
8、定期組織員工旅游，公司每年劃撥一定的經費為員工團隊活動提供支持等福利。1
2、嚴格執(zhí)行公司項目管理規(guī)范的各項要求，對項目的目標、進度、質量和風險進行全域管理。項目問題積極推動與解決
3、擁有豐富的溝通管理手段，定期組織項目會議、報告及復盤工作，有高效組織會議和控場的能力。
4、良好的協調能力，正確維護好項目干系人關系，協調各項資源 ，良好的項目風險把控能力
5、對項目交付結果負責，負責項目全生命周期管理，項目進度跟進，項目目標閉環(huán)，項目成員橫向拉通的能力。
6、擁有較強執(zhí)行力、自驅力、包容心、成就他人的意識；
任職資格：
1、本科及以上學歷，5年以上項目管理或項目實施工作經驗，3年以上項目經理工作經驗；
2、深入理解軟件工程、PMP、敏捷等知識體系，熟悉流程管理方法論；
3、具有較好的自我管理能力，能夠應付多項目、多任務并行的情況下的項目執(zhí)行；
4、良好的業(yè)務理解能力，表達和溝通能力，責任心強，抗壓能力強，目標導向，邏輯思維能力強；
5、具備兩年以上ERP或MES實施經驗，有團隊領導經驗者優(yōu)先；
6、有軟件開發(fā)背景優(yōu)先考慮；有工業(yè)、水泥信息化等行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先考慮。
7、具有PMP證書等項目管理相關資格認證者優(yōu)先考慮。
薪資福利：
1、月薪15K-20K，補貼和獎金額外，入職繳納六險一金；
2、工作餐補貼、入職免費體檢、定期全面健康體檢；
3、節(jié)日禮品（端午、中秋、春節(jié)、生日）等；
4、提供勞保用品、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼；
5、免費職業(yè)技能培訓福利、年度績效獎金等。
6、法定年休假，生日有帶薪假一天，每年結婚紀念日有帶薪假一天，春節(jié)假期長；
7、結婚禮金、生育禮金、大病住院慰問津貼、慰問金等；
8、定期組織員工旅游，公司每年劃撥一定的經費為員工團隊活動提供支持等福利。1
職位類別： 項目經理
舉報
鋰電池項目經理職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：水泥設計院
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-濱江區(qū)
- 聯系人：陳曉虹
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：和瑞科技園S3幢1903
