崗位職責(zé)：
1、負責(zé)組織、貫徹、督促相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行相關(guān)的法律法規(guī)；
2、負責(zé)組織企業(yè)質(zhì)量管理體系文件的起草、編制和修訂工作，并指導(dǎo)、督促相關(guān)部門和崗位人員嚴格按照質(zhì)量管理體系文件要求執(zhí)行；
3、根據(jù)企業(yè)質(zhì)量方針和目標、年度工作計劃，落實相應(yīng)的措施，以確保質(zhì)量管理體系運行的有效性及質(zhì)量目標的實現(xiàn)；
4、負責(zé)制定和審批所有質(zhì)量文件和報告；
5、負責(zé)監(jiān)督和評估所有項目的質(zhì)量表現(xiàn)，并確保所有過程和操作都符合公司和行業(yè)標準；
6、負責(zé)制定質(zhì)量相關(guān)年度培訓(xùn)計劃并統(tǒng)籌實施；
7、負責(zé)各項認證/認可的準備及申報工作；
8、完成公司交辦的其他工作。
崗位條件：
1、本科及以上學(xué)歷，土木工程類、材料科學(xué)與工程、巖士等相關(guān)專業(yè);
2、從事工程檢測工作15年以上，質(zhì)量負責(zé)人崗位經(jīng)驗5年以上，持有中級及以上職稱；
3、持有多項廣東省建設(shè)工程質(zhì)量安全檢測和鑒定協(xié)會頒發(fā)上崗證;
4、思想端正，工作態(tài)度積極，有較強的領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力，通過有效管理提高團隊工作效率，有較強溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能應(yīng)對處理團隊中突發(fā)事件并給予團隊指導(dǎo)方向。
1、負責(zé)組織、貫徹、督促相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行相關(guān)的法律法規(guī)；
2、負責(zé)組織企業(yè)質(zhì)量管理體系文件的起草、編制和修訂工作，并指導(dǎo)、督促相關(guān)部門和崗位人員嚴格按照質(zhì)量管理體系文件要求執(zhí)行；
3、根據(jù)企業(yè)質(zhì)量方針和目標、年度工作計劃，落實相應(yīng)的措施，以確保質(zhì)量管理體系運行的有效性及質(zhì)量目標的實現(xiàn)；
4、負責(zé)制定和審批所有質(zhì)量文件和報告；
5、負責(zé)監(jiān)督和評估所有項目的質(zhì)量表現(xiàn)，并確保所有過程和操作都符合公司和行業(yè)標準；
6、負責(zé)制定質(zhì)量相關(guān)年度培訓(xùn)計劃并統(tǒng)籌實施；
7、負責(zé)各項認證/認可的準備及申報工作；
8、完成公司交辦的其他工作。
崗位條件：
1、本科及以上學(xué)歷，土木工程類、材料科學(xué)與工程、巖士等相關(guān)專業(yè);
2、從事工程檢測工作15年以上，質(zhì)量負責(zé)人崗位經(jīng)驗5年以上，持有中級及以上職稱；
3、持有多項廣東省建設(shè)工程質(zhì)量安全檢測和鑒定協(xié)會頒發(fā)上崗證;
4、思想端正，工作態(tài)度積極，有較強的領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力，通過有效管理提高團隊工作效率，有較強溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能應(yīng)對處理團隊中突發(fā)事件并給予團隊指導(dǎo)方向。
職位類別： 土建工程師
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申請職位
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1.2-1.8萬/月申請職位質(zhì)量負責(zé)人 崗位職責(zé): 1、全面主持本公司質(zhì)量體系運行管理工作; 2、負責(zé)公司的體系文件編制、維護及監(jiān)督 3、負責(zé)編制管理評審計劃和評審報告并組織實施； 4、負責(zé)制定質(zhì)量相關(guān)年度培訓(xùn)計劃并統(tǒng)籌實..
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- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：檢測
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市-荔灣區(qū)
- 聯(lián)系人：林小姐
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