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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
2-3萬(wàn)/月
所屬部門(mén)：品質(zhì)中心
尹小姐
hr
三個(gè)月內(nèi)活躍
提示
一、任職條件
1、化學(xué)、材料、電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，性別不限，年齡30-45歲，優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷等條件
2、有多年新能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上正極材料廠或磷酸鐵鋰電池廠工作經(jīng)驗(yàn)
3、3年以上大中型企業(yè)質(zhì)量高級(jí)經(jīng)理或總監(jiān)管理經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉ISO9001等常用質(zhì)量管理體系及各類品質(zhì)工具，了解IATF16949、VDA6、3；
5、熟悉品質(zhì)全盤(pán)統(tǒng)籌管理和團(tuán)隊(duì)管理
6、具備較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力，技術(shù)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力
二、崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量工作，制定并組織實(shí)施企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略
2、組織制定質(zhì)量管理方針，建立相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo)
3、組織和指導(dǎo)質(zhì)量管理體系的建設(shè)，組織質(zhì)量管理部人員對(duì)其進(jìn)行審核
4、組織編制完備的質(zhì)量體系文件，監(jiān)督體系文件的執(zhí)行與日常管理
5、組織開(kāi)展治理管理體系的評(píng)審與認(rèn)證工作
6、審核企業(yè)質(zhì)量控制流程及制度規(guī)范，并監(jiān)督檢查質(zhì)量執(zhí)行情況
7、合同相關(guān)部門(mén)評(píng)估供應(yīng)商質(zhì)量體系，選擇合適的供應(yīng)商
8、負(fù)責(zé)規(guī)劃、組織和協(xié)調(diào)質(zhì)量檢驗(yàn)工作
1、化學(xué)、材料、電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，性別不限，年齡30-45歲，優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷等條件
2、有多年新能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上正極材料廠或磷酸鐵鋰電池廠工作經(jīng)驗(yàn)
3、3年以上大中型企業(yè)質(zhì)量高級(jí)經(jīng)理或總監(jiān)管理經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉ISO9001等常用質(zhì)量管理體系及各類品質(zhì)工具，了解IATF16949、VDA6、3；
5、熟悉品質(zhì)全盤(pán)統(tǒng)籌管理和團(tuán)隊(duì)管理
6、具備較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力，技術(shù)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力
二、崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量工作，制定并組織實(shí)施企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略
2、組織制定質(zhì)量管理方針，建立相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo)
3、組織和指導(dǎo)質(zhì)量管理體系的建設(shè)，組織質(zhì)量管理部人員對(duì)其進(jìn)行審核
4、組織編制完備的質(zhì)量體系文件，監(jiān)督體系文件的執(zhí)行與日常管理
5、組織開(kāi)展治理管理體系的評(píng)審與認(rèn)證工作
6、審核企業(yè)質(zhì)量控制流程及制度規(guī)范，并監(jiān)督檢查質(zhì)量執(zhí)行情況
7、合同相關(guān)部門(mén)評(píng)估供應(yīng)商質(zhì)量體系，選擇合適的供應(yīng)商
8、負(fù)責(zé)規(guī)劃、組織和協(xié)調(diào)質(zhì)量檢驗(yàn)工作
職位類別： 項(xiàng)目總監(jiān)
舉報(bào)
公關(guān)總監(jiān)職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作地點(diǎn)：湖南、株洲市天元區(qū) 提供食宿：面議 薪資待遇：月薪（因能力面談） 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)整體質(zhì)量戰(zhàn)略的擬定； 2、全面負(fù)責(zé)企業(yè)的質(zhì)量管理工作； 3、負(fù)責(zé)建立、實(shí)施、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)..
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，有5年以上聚合物鋰電池品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、掌握品質(zhì)理論知識(shí)，會(huì)品質(zhì)現(xiàn)場(chǎng)管控、能主導(dǎo)開(kāi)展本部門(mén)品質(zhì)人員的崗位技能培訓(xùn)， 3、熟練運(yùn)用QC七大手法，具有迅速排..
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0.9-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1. 3年以上聚合物鋰電池中大型企業(yè)品質(zhì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟練應(yīng)用一般品質(zhì)工具于日常工作中。 3. 邏輯清晰，有全局思維，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)加班。 要求提供真實(shí)的學(xué)歷，真實(shí)的工作經(jīng)歷。能提供離..
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40-55萬(wàn)/年申請(qǐng)職位年齡：42歲以內(nèi)，大專及以上，公司規(guī)模1000人，品質(zhì)團(tuán)隊(duì)50-60人 有興趣的朋友可以投遞簡(jiǎn)歷； 崗位描述/工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)建立、策劃過(guò)程、產(chǎn)品審核及質(zhì)量管理體系，并維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)； 2.負(fù)責(zé)品..
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1.6-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理中心的建立及推行，組織制定公司的品質(zhì)方針和相應(yīng)的品質(zhì)目標(biāo)，制定品質(zhì)控制的工作流程及制度、操作規(guī)范、督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行； 2、建立公司的質(zhì)量監(jiān)督與反饋機(jī)制..
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品質(zhì)中心相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)建立與組織實(shí)施； 2、監(jiān)督并執(zhí)行公司各項(xiàng)產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)與方案的完善，維護(hù)公司品質(zhì)保證體系，提高產(chǎn)品質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)客戶和第三方的質(zhì)量體系審核，..
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面議申請(qǐng)職位1、本科及以上學(xué)歷，碩士?jī)?yōu)先； 2、熟悉ISO9001&ISO14001&ISO45001及IATF16949體系運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟悉電池及電池系統(tǒng)行業(yè)及國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，熟悉電池行業(yè)法律法規(guī)要求； 4、具備6sigama BB資格，并有具體..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)貫徹和檢查工藝文件的執(zhí)行，解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問(wèn)題; 2、制定并執(zhí)行本部門(mén)各項(xiàng)工作的程序文件; 3、負(fù)責(zé)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督工作; 4、調(diào)查處理不合格原因，負(fù)責(zé)對(duì)不合格品的評(píng)審和..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、全面領(lǐng)導(dǎo)和管理公司的品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，建立和維護(hù)質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)和發(fā)展。 2、負(fù)責(zé)制定及規(guī)范品質(zhì)部門(mén)的流程、管理制度、標(biāo)準(zhǔn)文件，組織培訓(xùn)、考核并監(jiān)督執(zhí)行到位。 3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：江西-吉安市-吉州區(qū)
- 聯(lián)系人：戴女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：343000
工作地址
- 地址：江西省吉安市吉州工業(yè)園區(qū)發(fā)展大道旁
