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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)，可行性分析，制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員角色組成和工作周期。
2、負(fù)責(zé)并組織需求轉(zhuǎn)化、需求分解，項(xiàng)目總體方案設(shè)計(jì)。
3、負(fù)責(zé)并組織項(xiàng)目重點(diǎn)、難點(diǎn)技術(shù)問(wèn)題攻關(guān)。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求管理、進(jìn)度管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、成本管理、資源管理。
5、負(fù)責(zé)推動(dòng)項(xiàng)目各階段的成果提交，項(xiàng)目階段評(píng)審準(zhǔn)備，項(xiàng)目階段總結(jié)編寫等。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工程師職稱。
2、專業(yè)：電氣工程、自動(dòng)化、控制、機(jī)械等。
3、產(chǎn)品方向：電機(jī)、風(fēng)機(jī)、泵、驅(qū)動(dòng)、控制器、機(jī)器人、自動(dòng)化裝備。
4、熟練項(xiàng)目管理、產(chǎn)品開發(fā)流程，能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目。
5、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理思維、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力。
6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)。
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)，可行性分析，制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員角色組成和工作周期。
2、負(fù)責(zé)并組織需求轉(zhuǎn)化、需求分解，項(xiàng)目總體方案設(shè)計(jì)。
3、負(fù)責(zé)并組織項(xiàng)目重點(diǎn)、難點(diǎn)技術(shù)問(wèn)題攻關(guān)。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求管理、進(jìn)度管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、成本管理、資源管理。
5、負(fù)責(zé)推動(dòng)項(xiàng)目各階段的成果提交，項(xiàng)目階段評(píng)審準(zhǔn)備，項(xiàng)目階段總結(jié)編寫等。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工程師職稱。
2、專業(yè)：電氣工程、自動(dòng)化、控制、機(jī)械等。
3、產(chǎn)品方向：電機(jī)、風(fēng)機(jī)、泵、驅(qū)動(dòng)、控制器、機(jī)器人、自動(dòng)化裝備。
4、熟練項(xiàng)目管理、產(chǎn)品開發(fā)流程，能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目。
5、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理思維、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力。
6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)。
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管
舉報(bào)
光伏項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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30-40萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1. 學(xué)歷及專業(yè)：大專及以上機(jī)械類專業(yè)學(xué)歷 2. 經(jīng)驗(yàn)：具有8年以上資深球閥設(shè)計(jì)、開發(fā)、制造和管理經(jīng)驗(yàn) 3. 知識(shí)： 1) 精通閥門行業(yè)知識(shí)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，如API 600、API 598、API 6D、B 16..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：機(jī)電、機(jī)械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市
- 聯(lián)系人：婁主任
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：311100
工作地址
- 地址：浙江省杭州市臨平區(qū)東湖街道興中路365號(hào)
