崗位職責(zé)：
1.負責(zé)所在產(chǎn)線質(zhì)量數(shù)據(jù)的分析并確保分析的可靠性與實用性;
2.過程監(jiān)控，推動生產(chǎn)線質(zhì)量異常質(zhì)量問題的解決，跟蹤措施的有效性；持續(xù)滿足內(nèi)部質(zhì)量目標;
3.參與新產(chǎn)品PFEMA與控制計劃的制定與實時更新,以及小批數(shù)據(jù)的收集。參與小批的評審、試制，質(zhì)量模塊作業(yè)指導(dǎo)書（定期JIB）完成，確保新產(chǎn)品質(zhì)量達到預(yù)期的要求;
4.通過客戶端的體驗, 掌握客戶需求并在公司內(nèi)部有效地傳遞客戶的質(zhì)量需求和產(chǎn)品質(zhì)量信息，及時處理客戶反饋的質(zhì)量問題；
5.參與建立、維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系, 并確保其有效運行;
6.為PQC提供質(zhì)量工具的相關(guān)培訓(xùn)及考核;
7.質(zhì)量主管指派的其它相關(guān)工作。
任職資格：
1.本科以上的學(xué)歷,機械或機電，電氣等專業(yè)背景 ；
2.5年以上的質(zhì)量管理方面的工作經(jīng)驗；
3.熟悉ISO體系,豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗;熟悉品質(zhì)管理手法;能夠編制現(xiàn)場質(zhì)量方面文件文件（CONTROL PLAN、FEMA及WI等）;有質(zhì)量管理體系相關(guān)經(jīng)驗;有較強的溝通與協(xié)作能力。
1.負責(zé)所在產(chǎn)線質(zhì)量數(shù)據(jù)的分析并確保分析的可靠性與實用性;
2.過程監(jiān)控，推動生產(chǎn)線質(zhì)量異常質(zhì)量問題的解決，跟蹤措施的有效性；持續(xù)滿足內(nèi)部質(zhì)量目標;
3.參與新產(chǎn)品PFEMA與控制計劃的制定與實時更新,以及小批數(shù)據(jù)的收集。參與小批的評審、試制，質(zhì)量模塊作業(yè)指導(dǎo)書（定期JIB）完成，確保新產(chǎn)品質(zhì)量達到預(yù)期的要求;
4.通過客戶端的體驗, 掌握客戶需求并在公司內(nèi)部有效地傳遞客戶的質(zhì)量需求和產(chǎn)品質(zhì)量信息，及時處理客戶反饋的質(zhì)量問題；
5.參與建立、維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系, 并確保其有效運行;
6.為PQC提供質(zhì)量工具的相關(guān)培訓(xùn)及考核;
7.質(zhì)量主管指派的其它相關(guān)工作。
任職資格：
1.本科以上的學(xué)歷,機械或機電，電氣等專業(yè)背景 ；
2.5年以上的質(zhì)量管理方面的工作經(jīng)驗；
3.熟悉ISO體系,豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗;熟悉品質(zhì)管理手法;能夠編制現(xiàn)場質(zhì)量方面文件文件（CONTROL PLAN、FEMA及WI等）;有質(zhì)量管理體系相關(guān)經(jīng)驗;有較強的溝通與協(xié)作能力。
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
舉報
質(zhì)量工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)組織制定和完善各項質(zhì)量管理性文件，并監(jiān)督落實。 2、負責(zé)組織實施計量器具的校驗工作。 3、負責(zé)組織制訂和修訂物料、半成品和成品的檢驗標準、檢驗制度和檢驗規(guī)程，嚴格按規(guī)程檢..
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面議申請職位1、協(xié)助公司建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略并執(zhí)行為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持。 2、提供建立、維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系并確保其有效運行推進業(yè)務(wù)流程標準化。 3、制定公司質(zhì)量管理計劃并有計劃地推進、..
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10-15萬/月申請職位1、熟知APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA五大質(zhì)量工具及QC七大手法； 2、能夠獨立自主的主導(dǎo)開展質(zhì)量改善及質(zhì)量提升項目； 3、學(xué)歷?？埔陨?，有機電專業(yè)或QE工作經(jīng)驗人員可以考慮優(yōu)先錄用； 4、年齡要求：25-40歲；
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0.8-1.2萬/月申請職位職責(zé)描述： 1、負責(zé)供應(yīng)商來料、生產(chǎn)過程和成品的質(zhì)量控制和檢查； 2、負責(zé)對供應(yīng)商質(zhì)量管理體系的評估和檢查，定期審核輔導(dǎo)供應(yīng)商； 3、負責(zé)來料、制程各階段、客訴退貨品質(zhì)異常的分析和整改，編制..
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6-8千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)汽車零部件的質(zhì)量檢測工作，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準； 2、分析質(zhì)量問題，制定改進措施，推動質(zhì)量改進計劃的實施； 3、參與供應(yīng)商評估與管理，確保供應(yīng)商提供的原材料質(zhì)量達標； 4、..
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1-1.5萬/月申請職位1、客訴、制程、供應(yīng)商處 重大質(zhì)量問題展開立項。 2、針對問題立項問題組織相關(guān)人員或部門進行會議、培訓(xùn)等工作。 3、針對立項問題調(diào)查原因，制度措施和措施標準化。 4、品管部平時收集的質(zhì)量問題..
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0.8-1.5萬/月申請職位職責(zé)要求： 1.組織建立并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系，確保其有效運行； 2.制訂并優(yōu)化質(zhì)量技術(shù)法規(guī)、制度、質(zhì)量控制流程、操作規(guī)范、工作標準化等并監(jiān)督實施； 3.制訂質(zhì)量目標及質(zhì)量工作計劃并組織實施檢..
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0.6-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、嚴格按照檢驗指導(dǎo)書、圖紙等資料對物料及時進行檢驗，并做好相關(guān)標識和檢驗記錄。 2、負責(zé)對不合格品進行標識，隔離并做好跟蹤處理工作。 3、嚴格按照計量器具操作要求進行使用，做好..
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0.7-1萬/月申請職位1.檢驗標準的執(zhí)行:根據(jù)檢驗標準、樣品、圖紙或客戶要求的標準進行成品及出貨檢驗，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。 2.品質(zhì)記錄與分析:負責(zé)將外觀、尺寸、實配檢驗結(jié)果與性能測試結(jié)果結(jié)合，填寫《成品檢驗報..
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1.5-2萬/月申請職位1、任職要求： 1）全日制大專及以上學(xué)歷。 2）年齡 28-40 周歲，男女不限。 3）三年以上核電閥門質(zhì)量體系工作經(jīng)驗。 4）熟練掌握質(zhì)量管理工具和方法，如 ISO 9001、ISO 14001 等質(zhì)量管理體系..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：外商獨資
- 所屬行業(yè)：動力、電力、機電設(shè)備
- 所在地區(qū)：江蘇-常州市-新北區(qū)
- 聯(lián)系人：康小姐
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工作地址
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