崗位職責：
崗位概述：中級銷售內(nèi)勤的主要目標是協(xié)助銷售團隊完成銷售目標，確保銷售項目的順利進行。通過有效的協(xié)調(diào)和管理，為公司提供優(yōu)質(zhì)客戶服務，提高銷售業(yè)績。
職責一：協(xié)助銷售團隊完成銷售目標，跟蹤銷售項目進展并進行報告。確保銷售訂單的準確且及時處理。
職責二：負責客戶關(guān)系管理，與客戶保持良好溝通，解決客戶問題并提供支持。提供定制化解決方案以滿足客戶需求。
職責三：管理和優(yōu)化銷售業(yè)務流程，提出改進方案，提高銷售效率和客戶滿意度。協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，在銷售過程中提供所需支持。
職責四：與跨部門團隊合作，協(xié)調(diào)解決客戶問題，推動銷售項目的順利進行。確保與其他部門的高效溝通和協(xié)作。
職責五：參與銷售戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行，為銷售團隊提供建議并協(xié)助推動策略的實施。根據(jù)市場需求和客戶反饋，制定適應性的銷售策略。
任職資格：
學歷層次：?？萍耙陨?br/>
專業(yè)背景：市場營銷、銷售管理等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗：至少3年相關(guān)職位工作經(jīng)驗
專業(yè)知識要求：熟悉市場調(diào)研與分析、銷售流程與管理，熟練使用辦公軟件
技能要求：良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備團隊合作和問題解決能力
證書要求：無
勝任素質(zhì)：具備良好的分析和決策能力，靈活的思維和學習能力，積極主動，善于總結(jié)和歸納。
崗位概述：中級銷售內(nèi)勤的主要目標是協(xié)助銷售團隊完成銷售目標，確保銷售項目的順利進行。通過有效的協(xié)調(diào)和管理，為公司提供優(yōu)質(zhì)客戶服務，提高銷售業(yè)績。
職責一：協(xié)助銷售團隊完成銷售目標，跟蹤銷售項目進展并進行報告。確保銷售訂單的準確且及時處理。
職責二：負責客戶關(guān)系管理，與客戶保持良好溝通，解決客戶問題并提供支持。提供定制化解決方案以滿足客戶需求。
職責三：管理和優(yōu)化銷售業(yè)務流程，提出改進方案，提高銷售效率和客戶滿意度。協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，在銷售過程中提供所需支持。
職責四：與跨部門團隊合作，協(xié)調(diào)解決客戶問題，推動銷售項目的順利進行。確保與其他部門的高效溝通和協(xié)作。
職責五：參與銷售戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行，為銷售團隊提供建議并協(xié)助推動策略的實施。根據(jù)市場需求和客戶反饋，制定適應性的銷售策略。
任職資格：
學歷層次：?？萍耙陨?br/>
專業(yè)背景：市場營銷、銷售管理等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗：至少3年相關(guān)職位工作經(jīng)驗
專業(yè)知識要求：熟悉市場調(diào)研與分析、銷售流程與管理，熟練使用辦公軟件
技能要求：良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備團隊合作和問題解決能力
證書要求：無
勝任素質(zhì)：具備良好的分析和決策能力，靈活的思維和學習能力，積極主動，善于總結(jié)和歸納。
職位類別： 銷售行政/銷售助理/跟單
舉報
保險內(nèi)勤職業(yè)大全：
全選
申請職位
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3.5-4.5千/月申請職位崗位職責： 1、協(xié)助區(qū)域內(nèi)銷售人員下達訂單，并負責訂單進度的跟蹤、落實； 2、負責建立及管理區(qū)域內(nèi)銷售臺賬，做好區(qū)域內(nèi)費用統(tǒng)計； 3、協(xié)助區(qū)域業(yè)務人員做好收發(fā)貨賬目管理； 4、對帳..
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3.5-4.5千/月申請職位崗位職責： 1、負責客戶資料庫的建立與維護，提供客戶資料的查詢、錄入和維護等工作； 2、負責外部客戶合同與報價等資料的建檔、歸檔及維護； 3、負責銷售產(chǎn)品發(fā)貨，確保產(chǎn)品及時、安全發(fā)出，并跟蹤..
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面議申請職位崗位職責：負責跟進銷售訂單，協(xié)助銷售團隊處理客戶需求，管理客戶檔案和銷售數(shù)據(jù)。 任職資格：熟練運用辦公軟件，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 績效考核：根據(jù)銷售訂單完..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：中外合作
- 所屬行業(yè)：機電院校
- 所在地區(qū)：浙江-臺州市-路橋區(qū)
- 聯(lián)系人：謝閃閃
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