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崗位職責(zé)
1、全面落實公司工程項目的實施及管理工作；
2、審核施工圖紙設(shè)計深度和質(zhì)量，提出合理優(yōu)化建議；
3、負(fù)責(zé)主持項目技術(shù)問題研討會，負(fù)責(zé)解決項目施工中的重大技術(shù)問題；
4、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo)，解決項目實施過程中的質(zhì)量問題；
5、負(fù)責(zé)公司工程項目的施工技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定，制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)；
6、負(fù)責(zé)項目進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本等管控，提出具體的優(yōu)化建議。
7、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

任職要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，土木工程、建筑等相關(guān)專業(yè)，年齡：35-45歲；
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上工程部部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗；
3、熟悉幕墻、鋼構(gòu)、加裝電梯等工程項目管理，現(xiàn)場施工過程管理，對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預(yù)算；安全、質(zhì)量、成本、施工進(jìn)度、驗收交付等管控有實操經(jīng)驗；
4、具有對大型工程項目的統(tǒng)籌和實施能力，創(chuàng)新思維，溝通協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力強；
5、工作勤奮、認(rèn)真負(fù)責(zé)；有較強的事業(yè)心和責(zé)任心。


職位福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利

職位類別： 項目經(jīng)理/主管

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