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地址:高郵市城南經(jīng)濟(jì)新區(qū)興區(qū)路
管理規(guī)范
崗位晉升
加班工資
生產(chǎn)經(jīng)理(大專,3-5年,江蘇-揚(yáng)州市-高郵市)
1.2-1.8萬/月
所屬部門:行政
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-10 年
  • 更新時間: 2025-05-03
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-揚(yáng)州市-高郵市
24774152 hr 一周內(nèi)活躍
以下是副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營官COO行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理的職位描述:

工作內(nèi)容:
1、參與訂單評審和參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會
2、依據(jù)生產(chǎn)計劃組織、協(xié)調(diào)生產(chǎn)活動的正常開展,確保生產(chǎn)計劃達(dá)成
3、實(shí)施生產(chǎn)異常管理,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行
4、實(shí)施生產(chǎn)進(jìn)度管理與進(jìn)度信息反饋
5、督導(dǎo)質(zhì)量體系在各車間的落實(shí),監(jiān)督各車間按照質(zhì)量體系要求作業(yè)
6、制定、執(zhí)行制程原因所導(dǎo)致的不合格品、質(zhì)量事故、客訴與退貨相關(guān)的糾正與預(yù)防措施
7、監(jiān)督、檢查并落實(shí)各車間對于品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)運(yùn)作流程的執(zhí)行
8、監(jiān)督、檢查并落實(shí)各車間生產(chǎn)工藝的執(zhí)行,反饋工藝異常并跟進(jìn)改善
9、督導(dǎo)、檢查、落實(shí)本部門設(shè)備安全操作與日常保養(yǎng)作業(yè)
10、制定生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)計劃并實(shí)施
11、制定、完善生產(chǎn)定額管理制度并組織實(shí)施及統(tǒng)計
12、按照5S標(biāo)準(zhǔn)組織并實(shí)施生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理活動
13、內(nèi)部工作協(xié)調(diào)及本部門與其他部門間的工作協(xié)調(diào)
14、組織公司安全生產(chǎn)管理,預(yù)防安全事故的發(fā)生
15、各種生產(chǎn)報表的審核與提交;監(jiān)督、檢查并確保生產(chǎn)臺帳建立的及時性與準(zhǔn)確性
16、定期向生產(chǎn)副總和公司做工作述職;定期組織各車間開展工作述職
17、負(fù)責(zé)各個車間的員工隊伍建設(shè),建立并落實(shí)本部門關(guān)鍵崗位人才梯隊培養(yǎng)的實(shí)施機(jī)制,組織制定技能培養(yǎng)計劃和人才培養(yǎng)計劃
18、負(fù)責(zé)各車間用工申請、招聘、任用、異動、離職、辭退、獎懲等人事手續(xù)的提交

職位要求:
1. 全日制大專及以上學(xué)歷,有橡膠行業(yè)同等職位管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。
2. 擁有5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和基本的商務(wù)禮儀。

生產(chǎn)經(jīng)理的職位描述:負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的工作安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督,貫徹執(zhí)行公司生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。組織并管理生產(chǎn)團(tuán)隊,確保生產(chǎn)效率和質(zhì)量的提高。與其他部門密切合作,解決生產(chǎn)過程中的問題和難題。具備大專學(xué)歷,有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。懂得溝通和協(xié)調(diào),具備良好的組織能力和團(tuán)隊管理能力。

績效考核:底薪+績效+年終績效+福利

崗位晉升:生產(chǎn)副總或運(yùn)營副總

職位類別: 副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營官COO

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  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):橡膠制品
  • 所在地區(qū):江蘇-揚(yáng)州市-高郵市
  • 聯(lián)系人:李丕強(qiáng)
  • 手機(jī):
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  • 郵箱:會員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:225600
工作地址
  • 地址:高郵市城南經(jīng)濟(jì)新區(qū)興區(qū)路
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