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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理體系的建立、執(zhí)行和維護(hù)，確保體系的有效運(yùn)行；
2、制定并實(shí)施公司的質(zhì)量方針和目標(biāo)，監(jiān)督和評(píng)估質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況；
3、組織和指導(dǎo)質(zhì)量檢查和審核工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求；
4、處理客戶(hù)投訴，及時(shí)分析問(wèn)題原因并采取糾正措施，提高客戶(hù)滿意度；
5、推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，持續(xù)優(yōu)化質(zhì)量管理體系，提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率；
6、與各部門(mén)密切合作，確保產(chǎn)品質(zhì)量和體系要求在生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等環(huán)節(jié)得到有效落實(shí)；
7、為員工提供質(zhì)量培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量意識(shí)和能力。
崗位要求：
1、具有質(zhì)量管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷；
2、具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有質(zhì)量管理總監(jiān)/經(jīng)理/主管崗位經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、熟悉質(zhì)量管理體系（如ISO 9001等），并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作；
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和解決問(wèn)題的能力，能夠處理復(fù)雜質(zhì)量相關(guān)問(wèn)題；
6、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和發(fā)展?jié)摿?，能夠在崗位上持續(xù)成長(zhǎng)和晉升。
1、負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理體系的建立、執(zhí)行和維護(hù)，確保體系的有效運(yùn)行；
2、制定并實(shí)施公司的質(zhì)量方針和目標(biāo)，監(jiān)督和評(píng)估質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況；
3、組織和指導(dǎo)質(zhì)量檢查和審核工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求；
4、處理客戶(hù)投訴，及時(shí)分析問(wèn)題原因并采取糾正措施，提高客戶(hù)滿意度；
5、推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，持續(xù)優(yōu)化質(zhì)量管理體系，提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率；
6、與各部門(mén)密切合作，確保產(chǎn)品質(zhì)量和體系要求在生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等環(huán)節(jié)得到有效落實(shí)；
7、為員工提供質(zhì)量培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量意識(shí)和能力。
崗位要求：
1、具有質(zhì)量管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷；
2、具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有質(zhì)量管理總監(jiān)/經(jīng)理/主管崗位經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、熟悉質(zhì)量管理體系（如ISO 9001等），并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作；
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和解決問(wèn)題的能力，能夠處理復(fù)雜質(zhì)量相關(guān)問(wèn)題；
6、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和發(fā)展?jié)摿?，能夠在崗位上持續(xù)成長(zhǎng)和晉升。
職位類(lèi)別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報(bào)
供應(yīng)商質(zhì)量工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、有質(zhì)檢主管工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉各類(lèi)質(zhì)量控制手法，熟悉16949質(zhì)量體系； 3、有很強(qiáng)的檢驗(yàn)操作動(dòng)手能力； 4、能編制產(chǎn)品相關(guān)的質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范； 5、負(fù)責(zé)公司質(zhì)管部的全面工作，并參與前期..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)產(chǎn)品制程質(zhì)量管理，提高制造過(guò)程的質(zhì)量意識(shí)和作業(yè)能力負(fù)責(zé)質(zhì)量事故、投訴分析和處理，提高公司良品率和客戶(hù)滿意度，負(fù)責(zé)質(zhì)量培訓(xùn)的計(jì)劃和實(shí)施，負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、質(zhì)量檔案建立..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.機(jī)械設(shè)計(jì)制造機(jī)自動(dòng)化，金屬材料及熱處理，材料成型及控制工程，品質(zhì)控制與管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2. 懂得精密鑄造和機(jī)加工工藝。 3. 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)控制管理，受過(guò)品質(zhì)管理相關(guān)..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格按照檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)、圖紙等資料對(duì)物料及時(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)，并做好相關(guān)標(biāo)識(shí)和檢驗(yàn)記錄。 2、負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行標(biāo)識(shí)，隔離并做好跟蹤處理工作。 3、嚴(yán)格按照計(jì)量器具操作要求進(jìn)行使用，做好..
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)原材料有關(guān)的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)和管理，以及來(lái)料問(wèn)題處理； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量過(guò)程監(jiān)控、問(wèn)題處理、質(zhì)量問(wèn)題分析，預(yù)防措施制定，改善過(guò)程跟蹤； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的檢驗(yàn)文件的編制、維護(hù)工..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)察工作。 2、熟悉閥門(mén)技術(shù)規(guī)范、設(shè)計(jì)圖紙及質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，熟練運(yùn)用各種質(zhì)量檢測(cè)器材。 3、貫徹執(zhí)行國(guó)家以及省市的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，辨識(shí)、..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：河南-安陽(yáng)市-林州市
- 聯(lián)系人：常耀
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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工作地址
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